第02版:快评
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服务职工要与时俱进打响品牌
“共享化妆间”需加强管理
现场询问 “辣味十足”赞
对企业年终奖 不妨理性看待
抢票软件靠谱吗?
让工匠精神在更多领域“开花结果”
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3上一篇  下一篇4 2019年1月11日 放大 缩小 默认        

对企业年终奖 不妨理性看待

 

天歌:年根岁尾,除了回家团聚之外,还有什么事是最振奋人心的?当然是年终奖!这几天,年终奖又成为上班族们讨论的热点话题。员工关心年终奖没错,但必须综合考虑各种客观和现实因素,不能把年终奖置于至高无上的地位,避免过犹不及。如果年终奖数额一没达到自己的心理预期就走人,对自己的长远发展未必合适。当然了,如果企业确实过于吝啬,老板和管理者赚得盆满钵满,却对员工一毛不拔,那么该离开的就离开,也不用有什么留恋。

 
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