第02版:快评
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厚植职工法治素养是提升和谐劳动关系的应有之义
岗位送到家门口,职工更有获得感
对医美市场乱象 监管要出重拳
首例比特币合同案 为非法“挖矿”敲响警钟
大力提高
“零工之家”让务工者舒心更暖心
“摇一摇”开屏广告 不能以违法为代价
 
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3上一篇  下一篇4 2021年12月20日 放大 缩小 默认        

“零工之家”让务工者舒心更暖心

 

把马路劳务市场搬进大厅,务工者“请进屋”却 “坐不住”,宁愿回路边 “趴活儿”,何解?山西运城盐湖区引入社会资源,打造“零工之家”,由山西联众人力资源公司工会主席王帆带领团队提供服务,以“娘家人”的细心贴心,打造了“520”服务模式,让务工者畅享服务,认下这个“家”。(12月17日《山西工人报》)

据报道,为了吸引务工者“留下来”,运城零工市场“零工之家”推出了暖心的“520”服务,“5”就是每天午餐费5元,一荤一素吃饱;“2”就是每晚两元钱的休息室,为做工已晚回家路远的务工者提供临时住宿;“0”就是免费租赁各种简单工具,方便务工者随时取用。

在现实生活中,常常存在这样的现象,一方面,不少灵活就业劳动者由于缺少就业的信息和服务,为了寻找工作,到处打听和询问,十分烦心;另一方面,一些企业又为找不到急需的短期工而发愁。如何有效地架设起劳动力供需之间的桥梁?笔者以为,运城盐湖区打造的“零工之家”,不仅把务工者“请进屋”,而且提供了吃、住和劳动工具等精准、全面、舒适、便捷的“一条龙”服务,创造了“用工放心、就业安心、群众舒心、企业省心”的务工环境,能够让务工者“留得住”,企业及时“用得上”,既实现了务工人员的灵活就业,又解决了企业劳动力不足的问题,提升了零工市场的吸引力和亲近值。期待这样暖心的“零工之家”能够多起来!

□费伟华

 
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