近日，本市组织开展了主题为“强服务、展风采、促发展”的全市人力资源服务大赛。比赛旨在提升人力资源服务从业人员专业化水平和整体服务能力，更好地帮助企业降本增效，帮助求职者更好地实现就业。海淀区人力资源和社会保障局于11月20日举办了首场区级选拔赛，53名来自人力资源服务机构和企业的工作人员参赛，10名选手进入下一环节现场比赛。

此次人力资源服务大赛主要面向人力资源服务机构从业人员和企业人力资源管理人员，分为人力资源服务全业务模块的综合性专业知识笔试环节和现场能力竞赛环节。笔试环节侧重于考核人力资源管理与开发、人力资源服务行业、劳动人事法律法规等方面的理论与实践，现场能力竞赛环节将以个人展示、个人必答、个人抢答的形式进行。

据悉，市人力资源服务选拔赛已在各区有序展开。11月20日，海淀区人力资源和社会保障局举办了首场区级选拔赛，赛前积极动员各类人力资源服务机构报名参赛，共有38家人力资源服务机构和15家企业共53名人力资源从业人员参加选拔赛笔试环节。

参赛选手中既有公司总经理、人力资源总监等高级管理人员，也有人事专员、招聘顾问等一线工作人员。笔试结束后，10名选手脱颖而出，进入下一环节海淀区的现场比赛，其中7名选手来自人力资源服务机构，3名选手来自企业。

海淀区人力资源服务机构北京淘友天下技术有限公司（脉脉）人力资源经理刘婷婷表示，此次大赛体现了各级部门对人力资源服务行业的高度重视。通过这次大赛，既能向其他企业学习，也能进一步提升自身业务水平。

下一步，包括北京经济技术开发区在内的其余16个赛区的选拔赛将陆续展开，并推选约80名选手参加全市比赛。最终，将决出3名选手参加明年举办的全国首届人力资源服务大赛。

□本报记者 张晶