记者从4月10日举办的浙江宁波市就业工作领导小组（扩大）会议上获悉，宁波市将通过稳岗位、拓渠道、提技能、优服务四项举措，保障重点群体就业。（4月11日《宁波日报》）

就业关系到每一个劳动者的权益，关系到每一个家庭的幸福。近年来，各地不断优化调整稳就业政策，全力促发展惠民生，不断提升就业服务水平，推动就业增长与经济发展互促共进。毋庸置疑，稳就业，优化服务是关键。比如，促进高校毕业生就业，既要通过政策支持拓宽市场化就业渠道，也要通过调度督促稳定公共岗位规模，还要有针对性地将招聘会开进校园。促进农民工等重点群体就业，要坚持外出转移就业和就地就近就业并重，将更多岗位送下乡、送进村、送上门。

稳就业，既要着眼当前也要兼顾长远。当下，要落实落细各项促就业政策，从长远来说，提升职业技能是稳就业的重点。从一些企业的招聘信息来看，制造业尤其是一些技术密集型企业对技能人才的需求量越来越大。要组织重点群体参加技能培训，通过培训让更多人拥有一技之长，能够持证上岗或自主创业。

稳就业是一项长期工作，只有进行时，没有完成时。这需要相关部门在促进就业上主动作为，尤其要根据形势变化有针对性地把各项促进就业政策措施压紧压实，用心用情稳就业保民生，不断增进民生福祉。□沈峰