第02版:快评
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让“以技提薪”涵养职工创新的源头活水
体验“骑手一日”有助工会服务精准化
“劳模卡” 值得借鉴和推广
纠正不正之风
“社区邻里节” 提升居民幸福感
让孩子体验“各行各业” 很有必要
“三全”模式助力职工维权
 
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3上一篇  下一篇4 2023年5月15日 放大 缩小 默认        

“劳模卡” 值得借鉴和推广

 

“‘五一’期间我开通了‘劳模卡’,持卡到山里景区游玩免费,在银行办业务不用排队。能够领到这个卡,我感到很荣幸。”日前,河北省劳模、中钢邢机首席技师张衍朝向同事展示自己的“劳模卡”。(5月12日《河北工人报》)

邢台市“劳模卡”由市总工会、市卫生健康委员会、市文化广电和旅游局、市体育局、建设银行邢台分行联合发行,系为全市市级及以上劳动模范量身定制的专属银行借记卡,于5月1日正式上线,实现了“卡证合一”,为劳模提供精准、高效服务。笔者认为,发放“劳模卡”,是一件十分有意义的举措。

“劳模卡”是“荣誉卡”。顾名思义,“劳模卡”是劳模才有资格拥有的专属福利卡。每次亮出“劳模卡”,就是亮出“我是劳模”的有力证明,劳模的自豪感和幸福感就会油然而生。“劳模卡”还会时时提醒劳模牢记自己的身份、珍惜自己的荣誉,鞭策他们立足岗位不断提高,切实发挥模范作用。

“劳模卡”是“礼遇卡”。在部分人的印象中,劳模应该是埋头苦干的“老黄牛”,他们应该淡泊名利与世无争,对景区免费之类的特殊福利更不该有“非分之想”。这种观念不但过时而且错误。劳模付出了比常人更多的心血,做出了比常人更大的贡献,理应受到特殊礼遇。发放“劳模卡”,是给予劳模看得见摸得着的特别待遇。

“劳模卡”是“宣传卡”。看到劳模卡给劳模送去的关爱和实惠,人们会由衷地慨叹“劳模不但光荣,而且实惠 ”,继而对劳模“心向往之”,社会就会渐渐形成羡慕劳模、争当劳模的良好氛围。相较于将劳模照片挂在街头、将劳模事迹印成资料,劳模卡的宣传效应似乎并不逊色。

劳模是国家和企业的财富,是众人学习的榜样。“劳模卡”是礼遇劳模的真实体现,既提升了劳模的荣誉感责任感,也引领了众人向劳模看齐的社会风尚,值得借鉴和推广。□余清明

 
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