“工办”幼儿园扮演了多重功能角色，契合了职工的带娃需求和生育需求，也顺应了国家发展普惠性幼儿园、完善托育服务的政策要求，提升了生育友好型社会的温度，体现了工会作为职工“娘家”的责任担当。

近日，福建省福州市职工第一幼儿园揭牌开园。据悉，该幼儿园由福州市总工会与晋安区人民政府联合创办，是福建省工会系统创办的第一所幼儿园，也是福建工会首家面向职工招生、服务职工家庭的幼儿园。据介绍，该幼儿园以创办高水平、普惠性省级示范幼儿园为目标，设有70人的教职工团队。（3月17日《工人日报》）

“工办”幼儿园来了，职工育娃有了“娘家”般的温暖选择。福州市总工会联合地方政府打造高规格职工幼儿园，在福建省具有首创意义，对其他地方也有很积极的示范引领意义。

比之一些用人单位创建的小型职工幼儿园、托育点，由工会和政府联办的福州市职工第一幼儿园的规模更大，功能更完善，师资力量更强，管理更规范，教育托育质量更高，能够更好地满足职工的看娃需求，能够让职工更满意更放心。在现实生活中，不少年轻职场人在上班后都把孩子交给父母看护，显然，“工办”幼儿园也能在一定程度上扮演职工的“娘家人”的角色，也能给职工提供有温度的带娃服务。

“工办”幼儿园针对职工的带娃需求量身定制，面向职工招生，服务职工家庭，具有鲜明的服务特色，给职工提供了实实在在的方便。同时，“工办”幼儿园还具有公办属性，公益性强，收费较低，能减轻职工的育娃负担。“工办”幼儿园让职工得到了实惠，是职工的一项福利。而“工办”幼儿园带给职工的获得感和幸福感又能强化职工的身份认同感、归属感，能激发职工的劳动积极性和创造性，能促进劳动关系和谐发展。

近几年，政府以及社会各个层面都在通过发放生育补贴、设置育儿假、发展普惠性幼儿园、降低幼儿园入园年龄等措施降低民众的生育负担和带娃压力，激励民众生育。工会与政府联办的“工办”幼儿园也是一项生育环境优化措施，也有助于缓解民众的生育焦虑、带娃焦虑，有助于打造生育友好型社会。

值得关注的是，福州市职工第一幼儿园还充分融入了劳动场景和劳动元素，比如，象征着劳动者勤劳形象的蜜蜂及蜂巢元素、模拟“建筑工地”、角色游戏场、运动挑战场……幼儿园将劳动元素嵌入幼儿生活学习互动场景，能够对幼儿产生潜移默化的影响，也能起到劳动教育的效果，有助于职工子女在情境式、浸润式的劳动教育环境中成长成才。

“工办”幼儿园扮演了多重功能角色，契合了职工的带娃需求和生育需求，也顺应了国家发展普惠性幼儿园、完善托育服务的政策要求，提升了生育友好型社会的温度，体现了工会作为职工“娘家”的责任担当。“工办”幼儿园多多益善，各地各级工会都该积极学习借鉴福州市总工会的经验和理念，多关注一下职工的带娃难题，多创办几所“工办”幼儿园，多给职工带娃建平台、创环境、送温暖、减压力，多为生育友好措施做“加法”。

□李英锋