第02版:快评
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集体合同“增容”是怎样实现的
“劳动最美”体验行动是个好创意
“反向背调”促使 就业市场趋于成熟
“山寨证书”泛滥 监管应及时出击
诱骗
多管齐下打击 “修复征信”骗局
“动态管理”可提升驿站服务质量
 
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“劳动最美”体验行动是个好创意

 

5月8日,首场快递员岗位体验活动在清远韵达速递服务有限公司举行。面对传送带上源源不断的快递包裹,参与体验的市民在工作仅30分钟后,就已满头大汗,气喘吁吁。经过3个小时的工作,高负荷、高强度、高专注度的工作,让“体验官”们感受到了这个行业并没有人们想象中的那样简单,大呼“快递不易”。(5月23日《南方工报》)

据报道,近日,广东清远市清城区总工会组织开展五月“劳动最美”体验行动,通过邀请市民体验不同行业劳动者的日常工作,提高各行业劳动者的交流、理解和相互尊重。

各行各业虽然分工不同,都是社会中不可缺少的重要部分。特别是生产一线的工人和户外劳动者,往往工作的劳动强度大,比较劳累和辛苦,更应得到社会的理解和尊重。如何提高各行业劳动者的交流?笔者以为,清远市清城区总工会开展“劳动最美”体验行动,倒是一个值得点赞的好创意。首先,通过换岗体验,使“体验官”们亲身感受到了不同行业的艰辛与不易,能够更深地感悟劳动的光荣和伟大;其次,可以促进各行业劳动者之间的交流、融合,增加相互的理解、帮助和支持,实现了更好的分工与合作;再次,有利于提升生产一线及艰苦工作岗位劳动者的荣誉感和地位感,让他们成为受人尊重和敬佩的人。

□费伟华

 
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