本报讯（通讯员 李晓东）4月6日，在中铁建工集团上海公司南京紫金建邺项目办公会上，该项目部青年技术人员轮流上台“开讲”，分享管理经验。

据了解，该项目部以青年员工为主，施工管理经验普遍不足，技术能力亟待提升。为保证项目施工生产的顺利进行，项目部狠抓青年员工的学习提升，积极推行“以教促学”培养模式，助推青年技术人员快速成长。

为此，项目部为每名青年技术人员制订了阶段性学习计划，内容涵盖熟悉施工图纸、测量放线、编写工程资料、工程结构简算、CAD工程软件应用等内容。项目部每周召开一次学习会，由青年技术人员轮流担任讲师，通过PPT授课形式，分享各自日常工程技术管理和应用中的心得体会，再由项目领导现场进行专业化点评与指导，当场检验技术人员学习成果，并为大家传道解惑。

自工程开工以来，该项目部已累计组织青年技术人员讲课40余场次，助推了青年技术人员业务能力的提升。