本报讯（通讯员 崔瑞清）近日，北京建工四建海南分公司举行“导师带徒”签约仪式，在活动上有44对2013年、2014年的高校毕业生与老员工确立了师徒关系，强化了定向培养。

近年来，北京建工集团海南区域市场发展迅速，四建海南分公司团队因为业务需求也在发展壮大，合同额超过50亿元，在施工程达到150万平方米以上，员工接近300人，各在施项目部对各个系统岗位空缺人员招收了一大批对口毕业生，及时为项目部注入了新鲜血液。但是，新人培养也迫在眉睫，为此“导师带徒”被提上日程。

仪式上，四建海南分公司经理刘磊要求各项目部切实开展好“导师带徒”活动，把师傅带徒弟这一“旧瓶装新酒”的模式办出新意来，通过师带徒打造四建海南分公司“尊重、领先、回报”文化。