就业指导站、就业互助小组、人才资源库……为缓解辖区居民“求职难”，健全基层公共就业服务体系，西城区月坛街道创新探索就业服务工作，通过构建“一刻钟”就业服务圈、建立就业跟踪服务机制、联动企业整合资源等方式，使居民群众切实享受到公共就业服务带来的实打实的就业机会。

“一刻钟”就业服务圈

打开就业新通道

从家到就业指导室只用10多分钟，还有1对1就业服务指导，这就是月坛街道构建的“一刻钟”就业服务圈，为劳动者和用人单位就近就地提供就业服务和就业供求对接的就业综合服务平台。据介绍，月坛街道在西城区“1+15+263”区、街、社区三级公共就业服务网络点位全覆盖的基础上，积极探索自有特色模式，为辖区居民和企业提供更加便利的“家门口”就业服务，推动实现公共就业服务均等化、便捷化、多元化。

“定制化”就业服务

一人一册促就业

日前，家住月坛社区的小陈在社区就业服务专员的帮助下得到了一则职业咖啡师岗位信息，和他本人意愿正好相符。“街道根据我的专业特长、兴趣爱好，为我建立了个人就业服务档案，并帮我快速匹配了一份适合我的工作，特别感谢街道为我提供的‘定制化’就业服务。”

与此同时，月坛街道成立“月坛新月就业互助小组”，将辖区内26个社区分成6个工作互助小组，定期交流学习经验，帮扶薄弱社区，提升综合就业水平。通过建立跟踪帮扶台账，记录帮扶对象、帮扶责任人、帮扶措施、就业去向等具体情况，做到随时服务、随时跟踪，就业一人、销号一个。通过建立招聘微信群，定期发布就业招聘信息，重点关注就业困难家庭的毕业生，促进毕业生尽早就业。

联动辖区用工企业

建立人才资源库

在家门口有一份稳定的工作是多少人的梦想。为此，月坛街道深入对接辖区内企业，了解企业用工需求，整合地区用工单位资源，发挥街道社保所失业人员信息库以及就业服务平台等方面的优势，通过社保所职业介绍服务工作，为用工单位及时发布招聘信息、推荐合适的求职人员，不仅解决了企业的用工问题，也为失业人员提供了家门口的就业机会。

月坛街道还通过整合西城区人力资源和社会保障局就业超市、现场招聘会、微信公众号等平台资源，打造“就业服务不打烊 在线招聘不停歇”供需对接平台，为劳动者和用人单位提供便捷高效的对接渠道。同时，对失业人员建档立卡，动态更新失业人员台账，深挖个人特点、技能，定向匹配资源并及时精准告知，让失业人员能更快地找到适合自己的工作。

“一刻钟”就业服务圈，“圈”出辖区劳动者的幸福，“圈不住”劳动者们创造未来的可能。下一步，月坛街道将继续链接好企业单位与求职人员，满足劳动者多元化就业需求、企业多元化招工需求，进一步推动月坛街道就业工作，促进就业工作有效落实，畅通就业服务“最后一公里”。

□本报记者 陈曦 通讯员 张悦 任钗宁