“希望工会等部门帮助协调，在配送时间上能多给几分钟！”“希望工会多开展与职工互动的活动”“希望多关注底层艰苦岗位员工的养老问题”……日前，在苏工暖“新”行动——“8+X”综合服务集市高邮专场现场，一面“心愿墙”让参加活动的外卖小哥、快递员、保安员、护工护理员分外暖心，大家纷纷在“心愿墙”上写下自己工作生活中的需求，倾诉对工会组织的希望。（8月18日 《江苏工人报》）

据报道，此次苏工暖“新”行动——“8+X”综合服务集市高邮专场，是一个为“八大群体”办实事的现场，工会组织有关部门和人员通过专项保险、入会服务、困难帮扶、就业指导、法律咨询等特色项目，为新就业形态劳动者提供精准服务。

新就业形态劳动者是我国经济发展的“新生力量”，倾听他们的心声、了解他们的需求，才能更有针对性地为他们办实事、解难事。高邮市总工会创新思路，为新就业形态劳动者树起 的“心愿墙”，犹如在工会和新就业形态劳动者之间架了一座连心桥。一张张写下自己心愿的心愿贴，贴上了“心愿墙”，拉近了工会组织与他们间的距离，使他们感受到了“娘家人”的贴心关怀。笔者以为，树起“心愿墙”，既让新就业形态劳动者分外暖心，同时也力促工会干部要有更强的责任心。要让职工的心愿变成现实，工会还有许多工作要做。因为职工心愿既要倾听，更要务实去办，才能从根本上提高新就业形态劳动者的获得感、幸福感。□周家和