视频开会、共享文档、在线打卡、移动审批……如今，上班并不一定要踏入办公室，掏出手机，打开电脑，“上班族”就可以加入一场在线会议，和同事在“云端”共同完成工作任务。在协同办公平台的支持下，在线办公成为趋势，朝着更高效的方向发展。（4月25日 《人民日报海外版》）

远程办公最大的好处是不用通勤，节约了很多时间，省下的通勤时间可以用来休息或者提升自己。此外，办公环境更加自由和舒适，不会忽然有人走到身边发起沟通邀约，避免时间被分割成碎片，工作能够更加沉浸和专注，办公时间也能灵活安排，大大提升了工作效率。

然而，硬币皆有两面。灵活、自在的“云办公”模式令工作和生活的界限变得越来越模糊，需要有较强的自我管理能力与专注力，才能规划好工作和生活的内容。同时，一些企业让“云办公”变成了“灵活机动加班”机制，“隐形加班”有损劳动者权益。没有办公室摩擦，却也少了面对面的沟通交流，社会交往能力下降等等，这些都是在线办公的短板。

我们要充分发挥线上办公的优势，不断开发、完善好用的数字化工具促进办公效率提升，把人从简单低效的重复工作中释放出来。同时还要借助大数据、云计算、人工智能等新技术，进一步提升信息的流转效率和质量，确保信息对称、顺畅便捷，扬长避短，力促发展，提升工作效率与社会效益，帮助更多组织实现智能化、数字化转型，让日益向好“云办公”模式成为化解困难、挑战未来的有力支撑。

□王丽美