今年是张萍在浙江嘉善县姚庄镇总工会度过的第十个年头，她说：“基层工会所遇到的难题我都经历过，最突出的莫过于缺人手。”如何破解基层工会力量薄弱难题？姚庄镇工会通过建立“工会专家团”，让基层工会力量薄弱的难题成为了过去式。（12月20日《浙江工人日报》）

据报道 ，姚庄镇总工会的“工会专家团”成员既有工会工作的行家里手，也有各具特长的“能工巧匠”，他们不仅让开好职代会、建好“职工之家”、开展技能比武、化解劳资矛盾等工会实务工作不断走向规范，而且在解决企业疑难杂症、突出问题方面的作用更加明显，使许多以往想做而做不了、想做而做不成的事，都不再是“不可能完成的任务”。

如此看来，如何让基层工会组织建起来，工会工作转起来、活起来、实起来，关键在于创新工作理念和工作方法。笔者以为，姚庄镇总工会建立“工会专家团”的做法，好就好在，一是“借力”而为，优势互补，共建共享，使基层工会力量从原来的“独木难支”到如今的“独树一帜”，充分发挥了“抱团”服务的作用；其次，能够根据企业和职工的急难愁盼，及时提供针对性、实效性的服务，有效地化解了基层的矛盾和问题，促进了企业的和谐稳定；其三，进一步激发出基层工会的活力，不断提升了基层工会的服务能力和水平。此举，值得学习和借鉴。

□费伟华