本报讯（记者 白莹）今年下半年，北京市总工会将推树150个“全国最美工会户外劳动者服务站点”、200个“北京市最美工会户外劳动者服务站点”，这标志着市总工会将进一步规范做好工会户外劳动者服务站点工作，创新工作方式方法，拓展站点服务功能和手段，提高站点服务职工精准化水平。

据了解，《关于开展2021年“最美工会户外劳动者服务站点”推树活动的通知》（以下简称“《通知》”）已于近日印发。《通知》规定，推树标准为“七有”，即有场地、有标识、有设施、有宣传、有服务、有制度、有成效。“全国最美工会户外劳动者服务站点”“北京市最美工会户外劳动者服务站点”的推树程序均要通过基层推荐、综合评议、公示及确认四个步骤。

《通知》明确，活动将设立奖补资金，被推树为“最美工会户外劳动者服务站点”的单位，将获得相应奖补资金用于推树站点的改建扩建、软硬件升级和日常运行维护等。

《通知》要求，各级工会在推树过程中要加强站点管理，把握建设标准，不搞“面子”工程，注重“里子”建设，切实让广大户外劳动者进得去、用得上。

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推树标准：“七有”

有场地：有固定服务场所，位置尽量临街设置，便于户外劳动者进出。

有标识：在明显位置悬挂市总统一制作安装的职工之家或职工暖心驿站标识标牌，按市总统一要求明示服务对象、服务时间、服务内容等服务信息。

有设施：结合实际设置饮水机、冰箱、微波炉、充电充气工具、雨具、急救箱、应急防疫物资等设施设备。设置如厕区、休息区，或通过自动售货机等手段具备24小时服务能力的站点优先推荐。

有宣传：通过大屏、海报、折页等形式，推广“北京i会员”及“北京工会12351”二维码，及时向户外劳动者宣传党的路线方针政策、工会工作成果和加入工会的八大好处等内容。

有服务：针对户外劳动者开展工会业务活动频次较高，有影响力大、广受职工群众欢迎的品牌服务项目；有服务台账、服务对象反馈记录，有顺畅的职工意见建议收集反馈渠道的站点优先推荐。

有制度：所属基层工会设专人负责站点日常运行工作，有固定资产管理、安全卫生管理、消耗品管理等制度，运行规范有序。

有成效：户外劳动者满意度较高，对工会认同感较高；站点对外宣传报道工作较好，具有一定的社会影响。