为丰富职工的精神文化生活，中国二十二冶集团装配式公司工会因地制宜，购买可移动的简易书架，设立“移动书屋”，并提前征集广大职工需求，购置文学、经济、管理等方面的图书百余本，职工们也纷纷捐出家里闲置的图书，充实“移动书屋”内的藏书，传递知识，分享感悟。日前“移动书屋”已经正式“开张”，每天前来借阅图书的职工络绎不绝。（3月31日 《河北工人报》）

企业设立“移动书屋”可以让职工学习更加的方便。时下，越来越多的职工在工作之余都想学习文化知识和技能，可是，不少企业却缺少了图书屋和阅览室，特别是一些流动性较大的企业和工地，由于受条件的限制，更难为职工提供必要的文化场所，使他们业余生活变得枯燥乏味。

笔者以为，设立“移动书屋”好就好在：一是投入少、灵活性大，可以送书屋送进企业和工地，满足了职工的需要；二是通过“图书共享”的方式，可以让职工之间的图书动起来活起来，不断弥补和充实书籍的数量，营造书香飘逸的氛围；三是可以激发职工学习的热情，丰富业余精神文化生活，从书籍中增加知识和技能，提升文化素养和本领，使之成为提高企业发展的文化软实力。

□韦华