本报讯（记者 周美玉） 近日，昌平区总工会组织全区20余个镇街工作人员，按照实际协商程序和形式，进行了一次集体协商模拟实操。

为使工会工作人员了解和感受模拟集体协商活动的真实感，大家首先观看了集体协商模拟实操案例纪录片，更详尽地了解和掌握协商的程序、技巧及方法。随后，按照实际协商程序，将22个镇街工作人员划分“企业”“职工”两个组，在确定双方“首席代表”和“记录员”后，先由“职工方首席代表”向“企业方首席代表”提交了“2018年工资增长12%、带薪年休假、加强劳动保护” 等4个方面的要约议案书。双方结合要约议案内容，进行了证据论述，对不能达成共识的议案，利用暂时休会的方式，避免双方对峙局面。经过近2小时的角逐，最终达成共识，双方签署了协商议案书。

“这种形式，既能让大家更好地感受协商场面气氛，也能锻炼双方协商临场应变能力。”昌平区总工会相关负责人表示。