青岛市总工会自2015年开始探索实施的“1138”职工素质工程近日结硕果：首批297名农民工拿到了大学毕业证，由西北工业大学颁发的297张大学毕业证已寄达青岛市总。青岛市总3年来已累计投入5000余万元实施该工程，提供教育、培训、晋级方面的优惠政策，鼓励职工提高自身素质，全市职工职业素养和创新能力得到增强。（2月8日《工人日报》）

可以说，面对日新月异的时代发展，尤其是大量的农民工已成为产业工人的重要组成部分，农民工唯有不断提升自身的素质与技能，一方面才能在各行业中扎稳脚跟，实现自我价值；另一方面才能更好的融入城市的生活；再者，掌握一技之长后，即便返乡也能够发挥自身优势，为家乡的发展做出贡献。所以，助推农民工素质提升意义重大。

对于各级政府，以及工会而言，就是要为农民工素质的提升，提供良好的平台和机会。青岛市的“1138”职工素质工程中，青岛市总创新学历教育方式，通过与有关教育机构合作，利用网络远程学习教育方式，对考试合格取得国家承认学历的报销全部学费。这就既减轻了农民工学习的经济负担，而且也能够让他们因需而学。农民工素质的提高决不是一蹴而就的事。有了这样良好的平台，对于农民工自身而言，一方面应珍惜这样的学习机会，通过在学中干、干中学，提升素质，创造价值；另一方面也不要将眼光仅局限于获得大专证书，须知学无止境的道理，更何况时代和科技的发展，唯有不断学习掌握新知识、新技能，才能适应社会及岗位需求。

总之，实施素质工程，让广大农民工不断获得学习培训机会、实现自我提升，既是培养高素质劳动者大军的需要，也是助力农民工实现全面发展的必然要求。□李雪