本报讯（记者 边磊）如何接受、融合、管理和如何进行有效沟通？近日，东城区交道口、东四街道总工会共同举办主题为“多元化与团队建设”的心理课程，两街道基层工会干部接受培训。

来自北京市青少年法律与心理咨询服务中心首席培训专家宗春山说：“团队建设必须是高度融合的，我们的社会是个多元的社会，个体是多元的个体，需要去接纳和融合这种差别，更多地接受不一样的个体，完成真正现代社会的一种融合。”

交道口街道总工会郑纯征表示，通过开设心理课堂使职工相互理解和依赖，促成团队间良好的人际关系，让职工拥有强烈的集体荣誉感，在团队绩效增长的同时，促进职工共同成长。