刚到工会工作的时候，庞磊坤对工会工作的了解并不多，工会工作在她心目中就是组织职工活动，关心职工工作和生活。可这两年多下来，她才知道，工会工作并不像别人眼中的那样轻松、简单，而是充满了挑战和艰辛，时时刻刻牵动着每一位职工的心。

“既然要干，就要干好。”这是庞磊坤一直以来的人生格言。要想做好工作，首要任务就是学习。为此，她抓住一切时间学习工会工作理论知识、工会工作制度，积极参加各类培训班，向兄弟单位取经，力争在较短的时间内熟悉、掌握工会工作理论知识。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。工会的基础性工作中，最难的要属“建立基层企业工会”工作。在刚上任后两个多月的时间里，庞磊坤每天都至少要去两家企业，深入基层班组、施工作业现场，与企业领导和职工谈心，让他们了解“工会的基本职责就是维护职工的合法权益”，建立工会后持有工会会员卡可以享受医疗费的二次报销、为职工提供免费互助保障、可以享受免费法律咨询服务等等。

在基层企业建立工会，首先要得到企业职工和领导的认可。有些企业对“工会”没什么概念，总觉得工会是可有可无的，没什么用。记得去年建会紧要时刻，庞磊坤去一个公司谈建会的事儿，公司领导见面就说：“建工会，我们还要交会费，谁愿意平白往出掏钱呀？”最终，她是兴冲冲去，扫兴而回。为了扭转企业领导和职工的这种看法，她把企业建立工会的各项政策以及惠及职工的各项措施精简成一份几页的宣传单，亲自到企业发放，并进行讲解。为了能让更多的企业提高建会积极性，她会即时添加“优惠看电影、免费理发”等各种职工喜闻乐见的最新优惠服务政策。听了这些，企业领导和职工对“工会”有了新的认识，从开始的不耐烦，到后来主动问一些相关问题，提出建会申请。过程是艰难的，但收获的喜悦更让人振奋。

心系职工，服务职工，凝聚职工，维护职工的合法权益，才能成为一名真正有作为的工会干部。秉承着这一理念，庞磊坤经常虚心请教职工对工会工作的意见和看法，倾听他们的心声，了解和掌握职工所思、所想、所盼的第一手资料，与职工架起了互信的桥梁和纽带。通过对职工意见和诉求进行汇总和整理，并在下一步的工作中不断加以改进，庙城镇的工会工作更加贴合实际，也更加深入人心。

两年来，镇里先后举办了“怀柔区印刷行业技能大赛”、“餐饮行业厨艺大赛”以及安康杯劳动知识竞赛、法律法规知识竞赛等。通过竞赛的开展，在企业内部掀起了比学赶帮的热潮，大大提升了职工的劳动技能水平。

在提升职工劳动技能的同时，庞磊坤还下大力量抓文体宣教工作，每年组织登山、唱歌、健步走、趣味运动会、书画摄影展等丰富多彩、寓教于乐的文体活动十余场次，在丰富广大职工业余文化生活的同时，也满足了职工的精神文化需求。

这就是庞磊坤，一名普通的基层工会干部。

□本报记者 崔欣 文/摄