城建亚泰集团国际部目前在安哥拉、泰国和朝鲜均设有项目部,对职工的外语交流水平和谈判能力提出了更高要求。该公司高度重视员工素质的提升,不断加大培训力度,今年的英文培训改变既往“请进来,走出去”的方式,没有邀请外聘英文教师,而是在员工中挑选2名英文水平较高的同事给大家讲课,培训内容涵盖了日常生活交流和国际商务应用。通讯员 熊娜 黄朝 摄影报道
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