本报讯（首席记者 边磊）随着新一轮工资集体协商的展开，东城区天润金百集团将协商过程全公开，提高工资集体协商的透明度。这是记者昨天从东城区总工会了解到的。

天润金百集团公司在工资集体协商续签中，做到“两个重视、两个提高”。即重协商质量，提高对职工的维护力度。结合实际，集团对《工资专项协议书》的部分内容进行了修改，形成了职工与企业经济效益、与领导干部考核收入双挂钩的工资调整机制，保障职工最低工资收入的双重维护。

同时，通过召开座谈会、设置公开栏等形式向职工公开协商的程序和议题，使职工及时了解协商的内容、重点及过程，调动了职工参与的积极性。集团公司“工资集体协商”工作的顺利续签，既维护了职工的切身利益，又促进了企业的和谐发展。