本报讯 （记者 宗晓畅 通讯员 李欣）记者近日从海淀区总工会了解到，今年1月，该区总工会多措并举推动基层组织建设工作再上新台阶，建会数和发展工会会员数均创下历史新高。

据了解，海淀区总工会提高工会组织战斗力，在明职责、严监督上再强化。按照“区级工会加强年”专项工作安排，海淀区总工会领导班子及各部门负责人对口联系全区27个街镇总工会、4个行业工会，实现联系全覆盖，并与所对接的工会就组建工作开展情况进行常态化沟通。严格落实工作月报制度，通报工作进度，加大考核力度，激励基层工会攻坚克难。

为了提高工会组织影响力，海淀区总工会在摸实情上再深入。坚持“三三制”区级沟通日，海淀区领导班子和各部门负责人深入沟通会现场，开展“沉浸式”调研，听取职工心声，了解企业需求。截至今年1月底，海淀区新发展工会会员10590名，其中新就业形态劳动者271名。

同时，海淀区总工会为了提高工会组织吸引力，在建机制、解难题上再发力。通过大量深入调研，为各工作对象企业提供专属“服务包”，做到一企一档、一企一策。针对企业反映的问题，海淀区总工会进一步完善资金保障机制，为新建会企业提供组建工作启动资金，扫清企业建会路上的“障碍”。坚持片区会制度，根据地域相邻、组建工作开展情况等因素，将全区划分为6个片区，定期召开次片区会，畅通沟通渠道，扎实推进组建工作。截至1月底，全区新建单独基层工会单位23家，其中千人以上单位1家，百人以上单位8家，职工25人以上单位14家。