能挑“硬担子”、爱揽“棘手活”、敢啃“硬骨头”……这些是同事们对王娣的评价。作为顺义区委社会工委区民政局基层政权建设和区划管理科科长，多年来，王娣履职尽责，不断推动各项工作实现新突破、迈上新台阶。

勤于思考的王娣立足实际，打好加强基层队伍建设的“组合拳”。她探索以网络直播间形式，组织开展新一届“两委”干部系列培训。通过这种方式，实现25个镇街3491名新任村（社区）“两委”干部培训“全覆盖”。取得良好的效果后，她还将这种方法应用到日常开展村（居）务监督委员会成员能力培训等工作中。

王娣带领团队成功创建了221个城乡社区协商议事厅及楼门院示范点，搭建起“大家议起来”议事协商体系，持续性开展“月月有协商”活动4000余次，涌现出了“孝文化”“吉祥”工作法、 “三圈联动”等一批具有可示范可推广价值的基层治理品牌。

在团队的共同努力下，北石槽镇二张营村被民政部评为全国村级议事协商创新实验试点单位，仁和镇河南村村委会被民政部评为全国先进基层群众性自治组织。

在难题面前，王娣从不退缩。她立足实践，夯实基层治理基础，破解20余年来双兴南等5个老旧小区无法建立居委会、化肥厂家属院未纳入社区化管理的难题，优化仁和镇太阳城和李桥镇馨港庄园3000户以上大型社区规模。

王娣通过不断健全街道工作专班机制，充分发挥其统筹协调作用，探索设立社区“移交样板”模式。这一模式不仅让一系列难题得以解决，还进一步实现了社区管理服务精细化。截至目前，顺义区全区社区居委会总数已达175个，基层治理基础得到进一步巩固和优化。

以创建文明城区为契机，王娣积极引导全区601个村（居）村规民约（居民公约）“大循环、大轮训”修订工作。她深入村（居）走访，开展村规民约（居民公约）督导810余次，还组织召开顺义区村规民约和居民公约专题培训会，着力提升基层工作能力。

工作中的王娣，喜欢及时总结记录经验和基层优秀做法。她编写的《村务治理二十招》《顺义区村规民约和居民公约汇编》《大家“议”起来——顺义区构建基层治理共建共治共享“共同体”》等，成功打造了基层治理样板培育亮点，为基层治理提供了借鉴。

□本报记者 盛丽