(上接第1版)

落实日常管理制度，各单位要严格人员岗位设置，固定用工岗位，确保专岗专人。服务保障人员实行单位、家庭“点对点”闭环管理，重点单位实行封闭管理，加强健康管理等要求。

严控人员流动聚集，各单位服务保障人员限制跨区域流动，就地做好管理工作，各单位根据岗位特点合理划分工作流线，严格分区管理，减少扎堆聚集，不串门，严防疫情交叉传播风险。

加强集体宿舍管理，各单位要改善服务保障人员集体宿舍居住条件，尽量降低人员住宿密度，明确宿舍管理责任，保持宿舍空气流通和干净整洁，每日进行环境消毒，定期开展环境核酸检测。

加强人员培训教育，普及防疫知识，督促提高疫情防范意识，养成个人良好卫生习惯，自觉遵守疫情防控各项规定。