协助开展核酸检测、安装防疫门磁、处理健康宝弹窗……4月30日以来，北京市自来水集团20名第一批下沉干部和许许多多的职工志愿者火热投入抗疫一线，总计协助完成核酸检测13万余人次，扫码测温近万人次，信息采集3000余人次，处理弹窗1000余人次。

快速对接体现“京水速度”

企业下沉干部是社区防疫的重要支持力量。自接到上级单位通知后，市自来水集团连夜研究部署，从集团机关选派了20人作为第一批下沉干部，并从基层单位组织储备了40名第二批下沉干部。自4月30日起，第一批下沉干部已参与朝阳、石景山、通州、大兴等8个区近20个街道社区的疫情防控工作。

为做好下沉干部参与社区疫情防控工作，下沉之前，集团党委召开动员部署会，并进行了疫情防控专题培训。集团为每一名下沉干部准备了防疫包，配备了口罩、消毒酒精、藿香正气水等防疫防暑用品。建立下沉干部微信工作群，安排专人与下沉干部对接联系，每天汇总下沉干部参与社区疫情防控工作的时间安排和工作任务，第一时间了解掌握下沉干部的所需所想和工作进展情况。高效的组织和周全的保障让集团下沉干部充满干劲和热情。

朴实担当展现“京水作风”

“我们小区近期有确诊病例到访，来社区工作必须进行隔离，你要不要与家人商量一下？”市自来水集团事业发展部杨旭光在下沉前，接到了石景山区古城街道十万平社区工作人员的电话询问。作为共产党员，他没有丝毫迟疑，选择前往社区战疫一线，担负起解除居民健康宝弹窗、解答居民相关诉求等任务，每天工作近10个小时。

5月4日，十万平社区出现确诊病例。按照相关要求，小区出现确诊病例，下沉干部可以回家进行居家隔离，但杨旭光选择继续留在社区服务。“我是党员，关键时刻就是要冲在抗疫第一线。”杨旭光的任务更重了，他负责5个单元楼近100户居民的登记核查、防疫物资发放和上门核酸检测。社区近半数都是老人，杨旭光手把手教老人使用健康宝，加入社区微信群。每轮走访，他都会重点了解老人需求，及时联系社区解决。每天早7点到岗，晚上11点半才返回居住点，杨旭光有时一天能走近3万步，但他从没抱怨过，他说：“能够为抗疫工作贡献一份京水力量，再苦再累也值得。”

5月1日起，市自来水集团网络信息化管理部的傅思佳，开始下沉丰台区北宫镇东河沿村参与疫情防控，负责协助为居家隔离人员上门进行核酸检测、安装门磁等。下沉过程中，傅思佳想方设法用“智能化”手段优化工作流程，提高工作效率。他将原来2个门磁安装和拆除记录本优化为一张电子表格，表格中居家隔离人员的姓名、住址、门磁安装时间等信息一目了然。表格还可随时发送至社区工作群，方便专人处理涉疫垃圾。此外，傅思佳还主动将采样试管和标签提前按照当日需检测人员的区域、楼号分装好，便于医护人员直接“拎包”入户测核酸，工作更加高效。

“请大家有序入场！”“请大家保持安全距离！” 在丰台区太平桥东里街道，市自来水集团党委办公室常祺一边维护现场秩序，一边引导居民保持安全距离，疏导检测完毕人员按照设计路线尽快离开。随着几轮大规模核酸检测的开展，常祺日均疏导人员6000余人次，工作时长超10小时。

群策群力贡献“京水力量”

“分享一下经验：调整排队隔离设施，单独为老幼病残提供绿色通道，能明显提高核酸检测效率。”“提前将取样器以10个一组捆绑好，便于医生操作。”“可以优化检测流程，三人分工流水作业”……集团第一批下沉干部在工作交流群里每天都会分享一线工作的经验，供大家参考借鉴，优化日常工作，提高效率。

支援社区一线的不仅仅是20名下沉干部，集团许多干部职工放弃假日休息，主动联系社区，成为一名普通的志愿者。他们中有党组织书记、有团员青年、还有普通一线职工，他们用实际行动支持北京抗疫，体现京水人的奉献和担当。

截至5月5日12时，北京市自来水集团第一批下沉干部和志愿者共协助完成核酸检测13余万人次，扫码测温近万人次，信息采集3000余人次，处理弹窗1000余人次，同时还协助社区人员完成小区消杀、门磁安装等工作，为构筑疫情防控的坚强防线贡献“京水力量”。

□本报记者 边磊 文/摄