本报讯（记者 曹海英 通讯员 杜琨 马頔） 近日，北京建工六建集团2022年度劳动竞赛启动会在清华大学通州金融发展与人才培训基地项目拉开帷幕。此次劳动竞赛以“建功‘十四五’ 奋进新征程”为主题，激发广大职工生产热情，营造创先争优氛围，助力全年生产目标全面完成。

会上，从竞赛主题、指导思想、参加范围、组织领导、竞赛形式、评比表彰、工作要求七个方面对本次劳动竞赛进行部署，要求劳动竞赛要以“强管理、保履约，创三优、促发展，强技能、促提升，争能手、促成才”为主要内容。在各工程项目部开展“八赛、八比、八创、八促”劳动竞赛活动，以促进项目管理提升，确保工程履约；在专业分（子）公司开展以创优异的效益、创优秀的管理、创优质的服务为主要内容的劳动竞赛活动，以拓宽各专业板块业务和市场，提高专业化水平；在各系统开展“部长上讲台”及技能大比武竞赛活动，在全系统营造学习业务、比拼业务的氛围，强化总部“管理、监督、服务”职能，促进全系统整体能力提升；在全员开展“人人争当岗位能手”竞赛活动，号召全体职工立足岗位作贡献，强化“系统管人”，加大人才培养力度。

启动会上，为6支党员突击队授旗，激励党员干部在劳动竞赛和工程施工期间，带领团队团结协作、敢于担当、创新有为，继续发扬建工六建铁军精神；为6支青年突击队代表授旗，充分发挥青年队伍在劳动竞赛过程中的生力军和突击队作用，弘扬青年突击队敢打敢拼、吃苦在前、冲锋在先的精神，确保优质完成施工任务。