本报讯（记者 张晶） 记者从服贸会获悉，9月6日，人力资源主题活动在首钢园成功举办。在“数字赋能 共创未来——2021中国人力资源管理发展论坛”上，北京人力资源服务行业协会宣布“2021年北京市企业人力资源管理师职业技能等级认定”工作正式启动，12月初将进行重启后的首期考试。

企业人力资源管理师是从事企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理等工作的管理人员。国家自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证。2019年8月，《人力资源社会保障部关于改革完善技能人才评价制度的意见》要求，“改革技能人才评价制度，建立并推行职业技能等级制度，由用人单位和社会培训评价组织按照有关规定开展职业技能等级认定。”2020年4月，北京市人力资源和社会保障局发布了《关于全面推进职业技能等级认定工作的通知》，将职业资格从“鉴定”转为“认定”，全面开展职业技能等级认定工作。

据了解，北京人力资源服务行业协会今年8月被市人力资源和社会保障局职业技能鉴定管理中心正式认定为社会培训评价组织，负责企业人力资源管理师四级、三级、二级和一级的职业技能等级认定工作。