本报讯 （记者 张晶） 近日，石景山区协调劳动关系三方共同举办集体协商竞赛暨模拟协商现场观摩会。石景山区总工会、区人力资源和社会保障局、区工商业联合会相关负责人，以及全区各基层工会干部代表、专兼职集体协商指导员60余人参与活动。

据了解，此次竞赛在全区得到积极响应，经过初选，共有20名选手进入正式比赛。比赛中，各参赛代表队依据给定的集体协商案例背景材料，围绕企业薪酬待遇、福利保障、劳动保护标准等与职工权益紧密相关的议题进行协商。双方你来我往，有理有据，综合运用法律法规和企业内外数据，协商策略与技巧运用娴熟，展现出不俗的实力以及良好的现场应变能力。赛后，市工会干部学院和中友律师事务所的两位评委，从协商策略、法规政策和数据的应用等方面进行了专业点评。

石景山区总工会相关负责人表示，举办本次竞赛既是对石景山区集体协商工作的一次全面检阅，也是推动今后协商工作提质增效的一次很好的练兵活动。自今年5月启动以来，区总工会多次举办集体协商工作培训，以协商流程、策略与技巧、案例分析、法律法规及相关政策运用等作为重点讲解演练内容，切实帮助基层协商指导员提升了协商能力和工作水平。全区各级工会要以此为契机，充分发挥集体协商在维护职工权益、构建和谐劳动关系中的积极作用，加快打造一支善沟通、会协商的集体协商人才队伍，促进石景山区集体协商工作提质增效。

记者了解到，目前，石景山区总工会通过竞赛活动，已择优组建了一支石景山区集体协商代表队，他们将代表石景山区参加2021年的北京市工会集体协商竞赛。