工会做好农民工工作需要适应新情况，采取新措施，做得更细致、更扎实。譬如，随着人口红利的减少和农民工就地就业的增加，大城市“用工荒”可能成为常态，如何营造更能接纳农民工的环境、条件，是社会综合管理的一道新课题。

国家统计局4月30日发表《2020年农民工监测调查报告》，多项数据显示，农民工状况有了新的变化，值得有关方面关注，并积极应对。

首先，最大的变化是农民工总量减少。2020年全国农民工总量28560万人，比上年减少517万人，下降1.8%。应该说，这种变化并非疫情影响所致，而是国情决定的经济社会发展的一种必然趋势。事实上，从2017年起，全国农民工规模增速就在逐年下降，2020年更首次出现规模下降，比2017年还少88万人。与此同时，农民工的流动半径进一步缩小。跨省流动农民工比上年减少456万人，下降6.1%，在省内就业的农民工占外出农民工的58.4%。在东部地区就业的农民工比上年减少568万人，其中在京津冀地区就业的农民工比上年减少132万人，下降6.0%，这个降幅比江浙沪和珠三角地区的降幅都高。

其次，农民工平均年龄继续提高。2020年，农民工平均年龄为41.4岁，比上年提高0.6岁。40岁及以下农民工占比为49.4%，比上年下降1.2个百分点；50岁以上农民工占比为26.4%，比上年提高1.8个百分点，且占比连续五年提高，比2016年的19.1%提高了7.3个百分点。与此同时，农民工的文化程度依然偏低，其中未上过学的占1%，小学、初中、高中文化程度的分别占14.7%、55.4%和16.7%，而大专及以上只占12.2%，所占比重只比上年提高1.1个百分点。

第三，在第三产业就业的农民工比重继续提高，占51.5%，比上年提高0.5个百分点。值得注意的是，其中从事卫生和社会工作，公共管理、社会保障和社会组织的比重有所增加。从事第二产业的农民工比重为48.1%，比上年下降0.5个百分点。其中，从事制造业的农民工比重为27.3%，比上年下降0.1个百分点；从事建筑业的农民工比重为18.3%，下降0.4个百分点。

第四，进城农民工归属感增强。调查显示，其中83.3%表示对本地生活非常适应和比较适应，而且，城市规模越小，农民工对所在城市的归属感越强，在100-300万人城市农民工归属感提高最多，在50万人以下城市农民工对本地生活非常适应的比重提高最多。

与此同时，进城农民工中，60.5%表示对业余生活非常满意和比较满意，比上年提高7.6个百分点；与此相适应，进城农民工参加所在社区、工会组织的活动更加积极，加入工会组织的进城农民工占已就业进城农民工的比重为14.3%，比上年提高0.9个百分点，参加过工会活动的占85.8%。

上述这些变化提示我们，工会做好农民工工作需要适应新情况，采取新措施，做得更细致、更扎实。譬如，随着人口红利的减少和农民工就地就业的增加，大城市“用工荒”可能成为常态，如何营造更能接纳农民工的环境、条件，是社会综合管理的一道新课题；又如，农民工从事卫生和社会工作，公共管理、社会保障和社会组织的比重有所增加，表明他们越来越多地介入城市社会生活，而他们文化程度、文明素质的提高，也应该提上用工单位的议程，切实解决；再如，加入工会的农民工，参加活动的比例达85.5%，可见工会组织的重要作用，但14.3%的入会率仍显太低，应当把更多农民工组织起来，吸引他们入会，这仍是工会今后一段时间的重要任务，在这一方面，各级工会要拿出硬措施来。

□张刃