本报讯（记者 张晶） 《新视角下的劳模精神解读》《积极心态：认识负面偏差》《宏观经济学——失业理论》……28门精彩纷呈的课程悉数亮相，28位青年教师逐一登场、同台竞技。7月7日至9日，历时三天的北京市工会干部学院第十二届青年教师教学基本功教学演示比赛（以下简称“青教赛”），在青年教师的精彩呈现、现场评委的专业点评以及教职工的热烈观摩中落下帷幕。

上半年，市工会干部学院按照市总党组关于疫情防控的要求部署，暂停了所有线下教学培训。但“停课不停学”，学院坚持防疫安全与重点工作“双胜利”的工作标准，聚焦主责主业，深耕厚植教育教学能力。在积极推进线上课程开发、创新线上教学模式的同时，紧抓教学核心能力建设，坚持教研组“每月一课”集中学习，推进教师团队“苦练内功”。本届青教赛更是青年教师团队整体“练内功”的重要平台。

本届青教赛自年初开始酝酿策划，5月份正式启动落实。学院40岁以下具备授课资格的教师踊跃报名参赛，选手中既有承担日常教学任务的专兼职教师，更有管理岗位上的教职工。为帮助青年教师提高课堂教学水平，学院还专门组织开展了赛前培训，邀请学院资深教师和优秀青年教师作专题辅导和参赛经验分享。

据了解，比赛包括教学设计方案和教学演示两个环节。前期专家评审委员会对教师们提交的覆盖工会经费管理、舆论引导、团队管理、劳动与社会保障等多个学科的教学设计方案进行了评审。此次为期三天的教学演示比赛，主要侧重对教学内容、教学组织和教学效果的考评。比赛现场，参赛教师仪态端庄、镇定自信、语言流畅、条理清晰，展现出学院青年教师良好的精神风貌和优秀的职业素养。观赛教师既作为模拟学生与参赛教师互动，又相互学习借鉴，营造出学院浓厚的教学氛围。同时，整个比赛现场严格按照防疫安全要求进行定时场地消杀，严密细致的防疫举措也确保了比赛的安全有序开展。

两年一届的青教赛已经成为学院的传统项目，迄今已成功举办了十二届，成为学院广大青年教师切磋技艺、提升能力、交流经验的重要载体和平台。经过比赛的历练培养，越来越多的青年教师教学能力得以提升，相继成长为学院各类学科的教学骨干。比赛的获奖教师还将被学院择优推荐参加北京市高校第十二届青年教师教学基本功比赛。