本报讯（记者 边磊）园区高新技术企业业务繁忙、职工工作压力大，职工队伍学历高、年轻化……针对这些特点，中关村东城园工会突出精准服务，利用“午休一小时”为职工送上丰富多采的业余文化生活，为职工打造高品质的工作生活环境。

据介绍，针对园区高新企业白领职工群体，工会打造“午间休闲驿站”园区特色品牌。利用午休时间走进高新技术企业，开展绿植微景观制作、多彩插花、多肉盆景制作等活动；利用区内便利组织职工到地坛公园开展午间健步走，既不耽误企业生产，又不影响职工工作，同时加强了工会组织与会员的联系，让职工感受到工会的贴心服务。到目前为止，午间休闲驿站上门送服务33次，服务职工2300多人次。

同时，工会还推出了“绿色医疗直通车”。针对园区高新技术企业职工年轻化、高学历、压力大的特点，东城园工会联合会与共建单位北京市第六医院走进中文在线数字出版集团有限公司工会委员会开展职工医疗服务，打造“政、企、医”三方合作平台，开通企业微信卫生服务站，开展线上医疗服务，80多名员工在线注册，服务职工200多人次。

此外，工会为高新企业单身白领量身打造“缘聚暖冬·情定东城园”大型交友联谊活动，共有140余名职工参加活动，牵手成功线上34对，线下14对。推出“女职工维权行动月”系列活动，开展“促进工作场所性别平等，男女平等”专场沙龙讨论、送“瑜伽”课到企业、送“女职工权益维护法律知识”手册到楼宇等，组织女职工专场活动“巧手丝巾·寄花语”，愉悦身心，受到女职工的欢迎。工会还开展针对园区高新技术企业职工喜爱的咖啡、烘焙等教育兴趣课，满足职工对高品质美好生活的需要。

中关村东城园工会主席常玉敏介绍，中关村科技园区东城园管理委员会工会联合会2016年12月成立，重点在高新技术企业、孵化器、各类园区逐步推进企业建会，拓宽服务范围，将有建会意愿的高新技术企业全部纳入会员单位发展范围。及时采集会员信息办理工会会员互助服务卡，推介工会卡服务功能。督促会员单位注册“北京工会12351”手机APP，并通过组织开展注册有礼活动调动会员单位参与热情。在主动跟进信息互联上下功夫，建立下级工会会员单位微信工作群，方便工作交流，实现信息共享，开通东城园专门的工会公众微信平台，及时发布政策消息、工作动态、兴趣活动等。目前，园区高新技术企业建立工会组织22家，会员1610名。