本报讯 （记者 赵思远） 近日，首钢矿业公司2018年职工技能精英赛拉开帷幕。大赛通过学赛结合的方式，锤炼职工技能，打造矿山工匠。

竞赛工种按通用工种（电工、钳工、焊工）、设备点检（电气点检、机械点检）、操作工种（电铲司机、矿车司机、281台车司机）3类、8项进行设置，共有来自基层9个单位120余人参赛。经过通用工种类选拔赛，44名职工从选手中脱颖而出，纳入公司级技术精英培养序列。

据了解，自5月下旬起，首钢矿业公司每月进行阶段性强化提升培训，过程中穿插竞赛项目；剩余人员纳入本单位人才培养序列，实现公司、基层分层培养。设备点检类选手制定了年度攻关课题，以课题为主线，结合点检作业技能、计算机应用、工机具应用、制图和识图能力等方面开展竞赛。操作工种类采取“挑战不可能”的形式，增强趣味性和竞技性，每两个月组织一次竞赛，为2018年全国钢铁行业职业技能竞赛奠定基础。通讯员 刘媛 摄