本报讯（记者 周美玉）近日，北辰集团工会召开了在职职工心理关爱服务工作启动会，开展“职工心灵驿站”的建设，以关注职工的心理健康，帮职工缓解压力。

集团工会副主席颜景辉介绍，随着集团经营业务的不断拓展，职工在工作、生活、学习上的压力有了不同程度的增长，公司工会在今年实施的“职工关爱工程”中，将开展职工心理关爱纳入其中，作为职工之家建设的一个延展内容。

“今年年初，北辰集团工会进行了职工需求调查问卷，从问卷中可以看出，职工希望工会能在心理关爱方面有所作为，在日常给大家提供一些帮助和专业支持，因此，工会将职工心理关爱工作纳入到整体职工关爱工作部署当中。”颜景辉说。

此次集团工会选取了下属的公设公司、国家会议中心、置地公司、元辰鑫和写字楼公司5家单位作为首批建站的试点单位，并聘请了市总工会推荐的专业机构给予指导。

据了解，明年集团将扩大心灵驿站建设，在2019年进一步深化，有针对性的开展职工心理关怀、分众式辅导，推动心理咨询与危机预防和主动干预，建立全集团职工心理服务数据库。为了掌握职工心理健康的一手数据，北辰集团每年将按照在职职工人数的40%进行心理测评，加强职工对自身心理健康的关注，了解职工心理健康状况，为职工关爱工作提供科学数据支撑。