本报讯（记者 崔欣 通讯员 姜楠 季鹏星）昨天，北京北起意欧替起重机有限公司向怀柔劳动监察大队送来感谢信和锦旗，感谢他们在企业普法教育，规范用工方面给予的政策支持和帮助。

今年以来，怀柔劳动监察大队采取执法检查和普法教育相结合的工作机制，在集中开展企业普法培训的基础上，要求监察员在日常检查和专项执法中将政策法规送到企业和工地，帮助企业规范用工行为，维护劳动者权益。

据悉，像北京北起意欧替起重机有限公司一样，怀柔劳动监察大队在执法检查中，常会遇到企业对法规政策掌握不熟练，导致侵犯劳动者权益的情况发生。为此，监察大队坚持在执法过程中做到三个结合：即执法与服务相结合、处罚与教育相结合、监督检查与沟通理解相结合。并不是简单一罚了之、以罚代管，而是注重教育纠正。监察员充分利用执法检查的契机为企业普及劳动法规知识，既完成了对单位进行用工检查的任务，同时也将法规送到了家门口，根据企业的实际情况，指导合理规范用工。

结合劳动监察“两网化”工作的推进，每位监察员都划分了责任区，在进行执法检查时，监察员还担任企业法规政策咨询讲解员，做到主动服务。今年针对新农村建设工程量较大的宝山镇、汤河口镇，区劳动监察大队还采取入镇宣讲政策，以案说法的方式，对村委会负责人、施工企业负责人进行劳动用工培训，确保农民工工资无拖欠。

截至7月底，怀柔劳动监察大队完成了对建筑施工工地56个项目的检查，共检查劳务公司63个，涉及劳动者3214人。同时对全区825户（次）的用人单位进行了日常或专项执法检查。在检查中对相关单位进行了一次普法教育，提升了用人单位和劳动者的法律意识。