8月21日，在中国能建易普力股份有限公司新疆准东经济技术开发区的智能化安全体验培训中心，新入职职工正进行岗前培训，通过VR模拟爆破飞石、排土场翻车事故等警示案例，提高职工安全生产意识。（8月23日《工人日报》）

为提升新入职职工的安全生产意识和操作技能，该企业积极引进VR智能设备，采用视觉、听觉、亲身体验等方式相结合的三维立体新型培训方式对新职工开展安全培训，通过VR模拟事故案例让他们沉浸式体验危险行为发生的过程和后果，有一种身临其境的感觉，通过提升感官体验，从而实现对安全培训内容的理解和掌握更入脑入心。

安全生产宣传教育是企业高质量发展的前提，也是保障职工人身安全的基石。要坚持安全生产预防为主的方针，增强职工安全生产意识，就必须要加强对职工的安全培训。当下，随着电子科技快速发展，VR模拟技术运用越来越广泛，数字赋能职工教育培训已是大势所趋，必将会给职工培训领域的培训方式方法带来新的变化，让安全培训多了些“实战”体验，体现了职工安全培训方式方法上的与时俱进。

笔者以为，利用现代电子技术手段来开展职工安全培训，通过VR模拟事故案例来讲课，将安全培训方式由“单一式”向“多元式”转变，由“宣讲式”向“体验式”转变，数字赋能让参加安全培训人员对所培训的内容印象更深刻，有助于进一步提高培训人员的学习兴趣和实际培训效果。□周家和