本报讯（记者 周美玉）记者昨天从昌平区总工会获悉，该区总工会持续加强工会组织建设，今年将着重吸纳新就业形态劳动者、劳务派遣工等重点群体加入工会组织，全年实现新发展工会会员不少于1.5万人，实现全区工会工作、工会组织全覆盖。

据了解，去年，昌平区大力推进工会组织建设，开拓“党建引领、党工共建”格局。年内新建工会40家，其中百人以上单位11家，新增工会会员1.5万人，工会会员人数共计达24.8万人。工会组织覆盖36052家单位，覆盖率达96.8%；百人以上单位建会477家，建会率77.8%。

在开展新就业形态劳动者专项入会方面，昌平区总工会制定实施方案，召开新就业形态劳动者群体专项职工沟通会149场，吸纳新就业形态劳动者2203人加入工会，并利用职工暖心驿站建立快递小哥户外站点80个。依托“快递小哥暖心驿站”开展丰富多彩的活动，使“小哥”们能够更加了解工会和工会服务，使工会组织更接地气、聚人气、有生气。

据昌平区总工会党组书记、常务副主席王冰介绍，今年区总工会将全面推行网上入会，着重吸纳新就业形态劳动者、劳务派遣工等重点群体。到今年年底，实现全区建会率提升不低于10%，已建会单位职工入会率动态保持在90%以上，新发展工会会员不少于1.5万人，实现全区工会工作、工会组织全覆盖。

此外，今年，昌平区将实现集体合同、工资专项动态建制率保持在95%以上，百人企业建制率保持100%。实现全区国有和集体企事业单位厂务公开民主管理建制率保持在90%以上，助推2家企业为和谐劳动关系企业。