本报讯 （记者 边磊） 近日，市自来水集团工会召开2022年工作会议暨厂务公开民主管理工作经验视频交流会，各基层单位工会主席、副主席、工会干事共107人参加。

据了解，市自来水集团工会今年将从履行好工会组织政治责任，着力增强职工思想引领实效；动员广大职工提升技能水平，助力构建首都供水新发展格局；积极构建和谐劳动关系，维权职责站稳立场再向前；不断完善服务职工工作体系，为提升服务质量水平精准发力；加强工会组织自身建设，增强工会组织吸引力凝聚力等五个方面重点开展工作。

会上，北京市自来水集团工会相关负责人就集团2021年技术比武工作作了专题汇报，部署了2022年厂务公开民主管理相关工作。与会人员听取了《2022年集团工会财务工作报告》《关于集团2021年度优秀工会积极分子、优秀工会工作者表彰决定》，三家基层单位分享了本单位厂务公开民主管理工作成果和经验。

市自来水集团工会主席闫浩表示，工会将大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，持续做好劳模先进的培养选树工作，为集团供水事业高质量发展汇聚正能量。聚焦市自来水集团“降本提质增效”工作，发挥职工创新工作室的示范引领作用，广泛开展岗位练兵、技术比武和技术革新、节能减排、“五小”发明等活动。同时，依托职代会制度，开展职工合理化建议征集活动，为集团“降本增效”建言献策。继续深化在职职工职业发展、创新项目助推计划，主动为职工在学习、培训、考核等方面搭建成长成才平台，多措并举贯通职工职业发展通道，营造爱才惜才用才良好氛围。