国足新帅李霄鹏走马上任，他最重要的任务是完成十二强赛。谁都知道十二强赛希望不大，李霄鹏的远期任务是2023年亚洲杯，他必须要为亚洲杯打造一支有战斗力且相对年轻的队伍。

目前这支中国队最大的问题是人员老化，最近两场比赛的大名单，中国队的“80”后球员比例达到了65%。这是一个非常“可怕”的比例，这意味着我们的球队有一半以上球员的年龄在32岁以上。综观世界足坛，无论在国家队层面还是俱乐部层面，找一支平均年龄这么大的球队实属罕见。实际上中国队人员老化的问题已经持续几年了，上一届阿联酋亚洲杯的时候，中国队就以接近30岁的平均年龄，成为亚洲杯二十四强里最老迈的球队。而中国队的这种老化，这几年非但没有好转，反而有恶化的趋势。

有人可能说平均年龄大一些会更成熟，但年龄大也得有个度。以今夏欧洲杯为例，欧洲杯二十四强平均年龄最大的瑞典队和比利时队都是29.2岁，这个平均年龄比中国队30岁还“冒尖儿”要低一些。我们再看看欧洲杯打出成绩的几支球队平均年龄——冠军意大利队27.8岁、亚军英格兰队25.3岁、西班牙队26.5岁、丹麦队27.7岁。欧洲杯四强球队的平均年龄都在28岁以下，亚军英格兰队更是一支平均年龄不到26岁的青年军。每支强队都有老队员，比如意大利队后卫线的“玄冥二老”，但不能忽视的是，意大利队的大部分位置是“90”后甚至“95”后担纲，像欧洲杯最佳球员多纳鲁马只有22岁。从欧洲杯的四强球队我们可以看到，真正在足球场上“健康”的平均年龄是有多大。

中国队目前的年龄结构显然不够健康，在国家队起到骨干作用的大部分还是“80”后球员，真正在队里能占据较为主力位置的“90”后，也就是蒋光太、张稀哲和武磊。实际上张稀哲已经30岁了，武磊也接近30岁了。这样一个老迈的阵容，凭什么去和日、澳、沙对抗？我们还在拿“上一代人”，去对抗亚洲强敌“这一代”和“下一代”人。看看日本队的久保健英，已经能够把西甲第一门将奥布拉克打得抬不起头来。

年轻人接班不力，一方面是各个俱乐部培养新人低效造成的，另一方面则有前任国足教练组用人保守的原因。青训是个老话题了，现在的中国足球还的是十几年前甚至是20年前的债，你不曾播种，现在伸手想要“参天大树”，这怎么可能呢？中国足球1995年以后出生的球员实力很一般，确实与“80”后老一代球员有差距。但是，这并不是说中国队完全没有“90”后球员可用。我们看到在十二强赛中，韦世豪、高准翼、郭田雨这些相对年轻的球员，并没有得到教练组的重用。前任教练组似乎对联赛里球员所表现出的状态拿捏并不准确，这直接造成了一些用人上的偏差。国足的新老交替已经刻不容缓，这不仅仅是为了剩下的这几场希望不大的十二强赛，更是为了未来亚洲杯和下一届世预赛。啃“80”后的老，我们已经啃了将近4年了。“80”后的精英们现在在各个单位、公司，应该已经陆续走上领导岗位了。但在足球场上，“80”后已经不是当打之年了，中国队迫切需要大量“新血”。

□本报记者 段西元