第04版:工会
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企业与职工方围绕集团转型升级开展协商
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4支队伍角逐北京市集体协商竞赛朝阳区初赛区比赛
企业与职工方围绕集团转型升级开展协商

 

本报讯 (记者 刘欣欣) “因为增加新技术研发经费的投入,会缩减财务预算支出,影响到员工工资收入,但最终的目的是促进集团长远可持续发展,希望职工可以和企业共同进退。”

“如果工厂要搬迁到50公里外,很多职工上下班往返路程太远。集团增加新技术研发经费的投入,也不应该影响到职工的工资收入。”

2021年北京市集体协商竞赛朝阳区初赛区的比赛近日精彩上演。来自朝阳区、平谷区、昌平区、通州区的4支队伍两两对决,最终,通州区代表队和朝阳区代表队进入复赛。

现场,围绕G集团在转型升级过程中面临分厂搬迁、压缩财务支出的背景,参赛队伍分别扮演企业方与职工方的角色,就工资待遇、搬迁后职工上下班距离较远等问题进行集体协商。经过充分协商,双方最终形成共识,达到协商的预期目的。

据了解,本次全市集体协商竞赛分为初赛、复赛、决赛。其中,初赛共8场,16支代表队两两对决,分别在石景山、朝阳、东城、海淀4个赛场进行,获胜队伍将于8月进入复赛。复赛为淘汰赛,最终将有4支晋级队伍进入决赛。

 
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