第09版:西城
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2019年7月17日 放大 缩小 默认        

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西城区总工会召开部室半年工作情况汇报会
劳模鼎揭幕仪式
“峥嵘七十载 奋斗新时代”五一劳动节表彰活动现场
“送清凉”活动启动仪式现场
 

7月15日上午,西城区总工会召开部室半年工作情况汇报会,总结上半年工会工作成果,对下半年工会重点工作作出安排。会议由区总工会党组书记、常务副主席张中喜主持,区总工会副主席林育才、刘方振及各部室、事业单位负责人参加。

回顾

完成7项重点任务 为新中国成立70周年献礼

会上,区总工会各部室、事业单位负责人对上半年7大方面工作进展情况、亮点、难点及下半年工作计划作了汇报。

据介绍,区总工会认真履行维护职工合法权益、竭诚服务职工群众的基本职责,积极创建区域和谐劳动关系,以维权服务成效打动人心、温暖人心、影响人心和赢得人心;坚持以人民为中心的发展思想,着眼解决不平衡不充分的矛盾,叫响做实“职工有困难找工会”,一件事情接着一件事情办,切实为职工群众排忧解难。

随后,张中喜根据各部室、事业单位工作进展情况进行了逐一点评,对提出的一些问题现场研究讨论,给出初步解决意见,并对下半年工作提出具体要求。

张中喜强调,要强化责任担当,创新工作思路。要坚持底线思维,维护政治安全。要聚焦年度目标,全面完成任务。

盘点

盘点上半年区总工会7项重点任务

1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、中国工会十七大和北京市工会十四大精神。

通过党组中心组学习、专题培训、劳模宣讲、职工讲堂、知识竞赛和体会征文等多种形式,推进学习教育向基层一线延伸,始终保持工会工作的正确政治方向。

2.广泛开展“中国梦·劳动美”、“中国梦·劳动创造幸福”、践行“红墙意识”主题实践活动,大力培育和践行社会主义核心价值观。

坚决贯彻落实意识形态工作责任制,积极引导广大职工群众把“绝对忠诚、责任担当、首善标准”作为思想行为准则,确保党中央、市委、市总和区委决策部署在全区工会系统得到不折不扣地贯彻落实。

3.以“践行新理念、建功‘十三五’”、“当好主人翁、建功新时代”为主题,广泛开展劳动、技能竞赛和“大都工匠”选树活动。

与市总素质办、市总职大、西城区经科大联系,实施职工素质教育工程,开展通用能力培训。启动高技能职工人才素质提升三年计划。

圆满完成首届西城大都工匠的选树工作。

成立西城区匠人联盟,通过西城“金剪子”比赛、“我是西城手艺人”等匠人品牌技能大赛,储备了300余名西城匠人。

在德胜街道、西长安街街道、新街口街道、陶然亭街道、月坛街道、白纸坊街道、园林公园建成西城区党建+工会劳模匠人五星矩阵。

圆满完成市总布置的组派代表团参加“职工厨艺比赛”任务。

4.大力弘扬劳模精神、劳动精神和工匠精神,完成劳模选树及相关服务工作。

推荐评选出全国工人先锋号2个、全国五一劳动奖章1名、首都劳动奖状2个、北京市工人先锋号5个、首都劳动奖章13名。

成功举办“劳动绽光芒 建功新时代”2019年西城区新春劳模慰问暨餐饮技能人才表彰大会。

成功举办“峥嵘七十载 奋进新时代”“五一”国际劳动节表彰活动。通过铸造劳模鼎、打造匠人一条街、建设匠人生涯步道、修建匠人主题公园、搭建匠人长廊等形式让劳模、工匠宣传“进社区、进企业、进车间、进学校”,引导全社会形成“尊重劳动、崇尚工匠”的社会风气。

慰问劳模、先进人物1634人次,发放两节慰问金、差额补贴养老金、专项补助金共计309.5万元,其中区总工会对退休劳模配比慰问资金101.1万元。

组织300余名先进职工参加市总疗休养活动。

5.积极创建区域和谐劳动关系,以维权服务成效打动人心、温暖人心、影响人心和赢得人心。

配合区人社局筹备召开2019年区协调劳动关系三方委员会第一次全体会议。

下拨90万元,开展关爱一线劳动者专项慰问活动,惠及一线职工10724人次。

以劳动关系领域为重点,逐月开展职工队伍隐患排查。推进职工劳动保护工作,指导什刹海街道、展览路街道、光电设备厂等单位开展安全生产劳动保护宣传活动,印制《劳动保护强基础 隐患排查保安全》职工劳动保护宣传材料,深入企业和车间开展劳动法律法规、安全生产的主题普法宣传活动。

与律师沟通加大案件调解的力度,最大限度地化解和稳控职工队伍中的矛盾纠纷。开展国家安全日普法宣传,组织律师对近年来调解案件进行整理,积极参与市总劳动争议调解白皮书撰写工作。

6.坚持以人民为中心的发展思想,着眼解决不平衡不充分的矛盾,打响做实“职工有困难找工会”,一件事情接着一件事情办,切实为职工群众排忧解难。

“两节”走访慰问48名在档困难职工,为31名患病的困难职工发放两节慰问金、生活补助、慰问品及医疗专项救助金36.34万元,入户走访困难职工3户。

为21名患大病的职工发放大病临时救助款15.51万元。

组织举办了西城区职工文化节系列活动全区职工合唱比赛,22支代表队、500余名职工参加。

组织举办了西城区职工文化节启动仪式暨职工胡同微型马拉松活动,200余名职工参加该活动。

推进工会意外伤害、住院医疗、重大疾病“三位一体”补充医疗互助保障。

向北京慈善义工联合会捐赠鞋子、床单、被罩、毛绒玩具等500余件,在6家基层工会申报组建母婴关爱室。

与区直机关、体育局联合举办了区直机关系统龙舟比赛。

与区文化旅游委共同开展职工阅读行走活动。组织举办了西城区职工文化节系列活动全区职工台球比赛,30家单位、百余名职工参加。组织开展“学雷锋 做公益 助环保”“巾帼吐芬芳 勤俭惠万家”庆“三八”主题活动。

开设“暖心伴考”职工志愿服务活动点10处,服务点数量位居全市区县第一。

组织职工参加市总健步行、航空飞行员职业体验、市总羽毛球比赛等活动。开展瑜伽、拉丁舞、交谊舞等公益培训,为职工提供免费观影服务。

7.认真贯彻新时代党的建设总要求,全面加强工会党的建设,在自身建设上不断开创新局面。

结合社区两委换届进程,组织全区259家社区联合工会开展换届工作,参与此次换届选举的社区联合工会会员10万余人,选举出社区联合工会主席253名,工会负责人6名,副主席243名,委员927名。

建成广内街道工会服务站1家公共区域职工之家,天恒置业集团有限公司工会职工之家和百盛商业股份有限公司2家示范职工之家和7家新建会百人以上企业工会职工之家。

全面加强区总工会机关党建工作,推动党建工作与业务工作深度融合,为完成工会各项工作任务提供坚强保障。

深入推进工会党风廉政建设,落实“一岗双责”,签订《党风廉政建设目标责任书》,主动接受区纪委纪检组日常监督与指导。加强思想政治建设,开展党日主题实践活动。严格执行中央八项规定及实施细则精神,加强工会经费收支管理使用。

完成了文化宫大楼改造工作规划。落实5个对口地区扶贫支援工作。完成全总关于困难职工帮扶资金、送温暖资金两轮专项审计工作。

计划

抓好8项工作

为提升城市品质贡献力量

下半年,区总工会将紧紧围绕迎接新中国成立70周年、加强“四个中心”功能建设、提升“四个服务”水平和抓好“三件大事”、打好“三大攻坚战”要求,聚焦西城区“两转型一提升三更好”工作重心,突出抓好主责主业,凝聚共同奋斗力量,构建和谐劳动关系,维护职工合法权益,推进工会改革创新,保障精准服务供给,团结引领广大职工在深化西城科学治理、促进区域发展转型与管理转型和全面提升城市发展品质贡献力量。重点抓好以下8项工作:

1.深入学习宣传贯彻习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述、中国工会十七大精神和北京工会十四大精神。

2.紧紧围绕迎接新中国成立70周年,组织动员广大职工参与完成各项重大活动服务保障工作。

3.广泛开展“当好主人翁,建功新时代”主题劳动和技能竞赛,激发广大职工群众的创业热情和创造活力。

4.加强产业工人队伍建设,以新时期产业工人队伍建设改革为抓手,积极打造适应核心功能区高精尖经济结构的技能人才队伍。

5.围绕增强政治性、先进性、群众性的要求,全面完成工会改革阶段性重点任务。

6.维护职工合法权益,促进劳动关系与社会和谐稳定。

7.竭诚服务职工群众,增强职工群众获得感、幸福感、安全感。

8.落实全面从严治党,不断提升工会自身建设水平。

□刘祖凤

 
 
   


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