本报讯 （记者 盛丽） 6月18日，针对社区管理中的难点痛点问题，市委社会工委书记、市民政局局长李万钧做客“市民对话一把手 提案办理面对面”时表示，本市将结合深化“吹哨报到”改革，破解基层治理难题，办好群众操心事、烦心事、揪心事。

有政协委员提出，在日常调研中发现社区村镇很多事情社区看得见但管不了，相关职能部门管得了但是看不见。针对这个问题，李万钧表示，本市在对基层综合执法改革上主要进行几方面工作：一是赋权，通过地方立法，明确街道的执法主体地位；二是下沉，将如城管、消防、市场监管等行政执法权限向街乡下沉，由市政府统一制定清单；三是综合，在街乡城管执法队的基础上，整合相关站所执法资源和力量，组建综合执法队。公安、消防、市场监管等实行派出体制的执法机构，纳入街乡统一指挥调度。区相关部门执法力量随职权下放同步划转。

同时，本市也正在推进协管员队伍管理体制改革。目前，全市涉及到整合下沉的协管员队伍共有38类36.3万人，分散在20多个职能部门。下一步，要推动协管工作力量下沉、权限下放到街乡，市一级原则上不再保留协管员，全部下放到街道、社区。

有政协委员担心，社区的主要职责应该是多为居民服务，在今后赋予权力了，负担是不是还会进一步增加？李万钧明确表示，社区减负方面，首先要实行“清单化”，确定社区该干什么，列出职责清单，包括履职和协助政府事项，不在其中的社区有权拒绝。

同时，精简社区填报表格（系统）。过去社区需要填报的表格数量大约在80-100项之间，目前，本市社区已从16个市级部门44项精简为7个部门7项，各区（含街道）表格精简到3-5项。最后是把职能部门要求社区开具的证明事项由100多种减少到4种，下一步还要清理水、电、气，银行、社会组织、旅行社等其他组织要求开具的证明。同时，本市还取消对社区的各种评比表彰，除党委、居委会、服务站牌子外，不再悬挂各类牌子。