本报讯（记者 周美玉）近日，昌平区总工会女职工委员会召开四届五次委员（扩大）会议。记者了解到，今年昌平区将着力推进女职工权益保护专项集体合同的签订。

据昌平区总工会副主席、女工主任王亚茹介绍，截至2018年9月底，昌平区建有基层工会组织2616个，女职工组织2399个。涵盖职工19.45万人，工会会员18.84万人，其中女职工8.51万人，工会女会员8.3万人。

记者了解到，今年，昌平区将推动建立女职工组织，着力推进百人企业建会单位女职工组织的组建工作。依托“首都女职工流动大讲堂”资源，组织开展两期内容丰富、形式多样、体现女职工特色的活动。以“全国女职工建功立业标兵岗、全国女职工建功立业标兵”评选为契机，做好优秀女职工的培育、选树和宣传工作，动员组织女职工立足本职岗位建功立业。

同时，加大女职工权益保护专项集体合同的签订力度，把签订女职工权益保护专项集体合同，作为企业工会工作目标的考核内容和创建劳动关系和谐企业的考核内容，确保女职工平等参与企业决策与管理。协助纠正严重侵害女职工合法权益、摧残女职工身心健康的违法行为。切实维护女职工经期、孕期、产期、哺乳期合法权益和特殊利益。

据了解，2018年，昌平区在已有31家“母婴关爱室”的基础上，又新申报7家。市总工会为新申请的单位内部“母婴关爱室”配置消毒柜、冰箱，提高硬件设施水平。王亚茹表示，今年将“母婴关爱室”建设作为女职工重点工作项目，加强资金保障，积极探索在公共区域内建立“母婴关爱室”，为更多哺乳期女工营造更舒适、更安全的私密空间。

当天，昌平区总工会女职工委员会组织了“美丽女性多动手、劳动创造好生活”系列活动，40余名基层女工委员体验了蛋糕烘培DIY，制作出健康美味的蛋糕，学习了烘焙技能的同时又体验到了劳动的乐趣。