本报讯 （记者 赵思远）9月22日，近千名考生走进北京联合大学的冬奥组委招聘笔试考场，竞争北京冬奥组委2018年社会招聘的55个岗位。

据北京冬奥组委有关部门工作人员介绍，本次笔试试题委托专业机构命制，主要测试考生的心理状态、基本素质、语言能力、运用专业知识分析解决实际问题的能力等。冬奥组委自9月5日发布招聘考试信息后，共有近3000人报名，不仅有来自国内31个省、市、自治区的考生，还有来自美国、加拿大、新加坡等国家及港澳台地区的考生。报名最多的运动会服务部综合协调岗位有超过240人竞争。

笔试当天，北京冬奥组委还组织了储备人才的选拔测试。着眼于未来筹办工作需要，从报名人才储备库中筛选出或具有大型赛事组织筹办工作经验，或外语应用能力较强的共43人参加选拔测试。此次报名共吸引了627人加入人才储备库，目前库内人员已突破8000人。笔试结束后，有考生表示，笔试测试内容全面，紧贴实际，对外语水平要求很高，重点考察考生实践经验和理论知识的积累。

据了解，考生可通过北京冬奥组委官网“个人页面”查询笔试结果。10月份，北京冬奥组委将组织开展面试工作，2018年校园招聘工作也将于同期启动。