作为职工的“娘家人”，长辛店街道总工会自2010年8月成立以来，处处为职工着想，将职工的利益与健康放在首位。工作中，在区总工会和长辛店街道工委、办事处的正确领导下，不断的创新、调整工作思路，坚持以“建会”工作为抓手，大力推行并完善职工代表大会、平等协商、签订集体合同等厂务公开民主管理机制的落实，构建街道、社区、企业职工维权网络，努力营造和谐的企业发展环境，建设富有特色的企业文化，畅通职工民主渠道，充分调动广大职工的积极性和创造性，引领广大职工效益共创、利益共享，开展各类文体活动，丰富职工业余文化生活，全面推进和谐劳动关系可持续发展，最大限度的把职工吸引到工会组织中来，使工会组织真正成为职工信赖的“知心者”、“娘家人”，为致力打造职工舒心家园努力着。

推进建会有力度

目前，长辛店辖区里坐落北京园博园公园、丰台科技园西区，是生态旅游业和高新科技业的密集区，各种不同的企业聚集大量的职工。在企业中建立工会组织，街道总工会对此一直从未松懈。

2018年，街道总工会按照区总工会下达的目标任务及街道工委办事处2018年重点工作任务，明确全年工会工作重点，定期召开工会工作会议，学习有关理论，探讨工作方法。与此同时，在疏解低端产业及长辛店大街棚改的大背景下，做好已建会和未建会企业的调查摸底工作，建立定期复查及时报备的工作机制，对辖区内企业做好动态检测。今年上半年共新增会员68人，将一家原区直属企业下属工会（北京园博养老产业发展有限公司工会）发展为街道下属单独工会。目前辖区内共有单独基层工会27个，社区联合工会26个；累计涵盖单位数162家，会员人数2120人。

关爱劳模有作为

“您身体怎么样？生活中有什么困难没有？”这是长辛店街道总工会走访慰问北京市劳模中的一幕。慰问中，街道总工会副主席王辉与劳模们闲话家常，详细询问了她们的身体状况，生活情况，叮嘱她们要保重身体，并鼓励大家继续发挥模范作用，一如既往地关心支持地区的经济社会发展。

多年来，长辛店街道总工会注重加强劳模的管理服务工作，深入劳模家庭嘘寒问暖，用实际行动关爱劳模，使劳模们切实感受到党和政府的关心，用劳模的先进事迹和优秀品质教育职工，鼓舞职工，激励职工，努力在全社会营造尊重劳模、关心劳模、学习劳模、争当劳模的浓厚氛围。

开展活动创和谐

为了激发职工的劳动热情和创造力，街道总工会开展了形式多样的活动，让职工享有健康丰富的精神文化生活。

今年，街道总工会组织辖区职工参加了“劳动光荣”主题演讲比赛、“五月的鲜花”文艺比赛、组织观看《大国工匠》、《奖状里的中国—追随者》等记录片，积极宣传党的方针政策、反映工会主张、表达职工心声，弘扬时代主旋律。

与此同时，街道总工会积极组织辖区职工参加区总举行的“丰采杯”各项比赛。在纪念“三八”妇女节之际，组织辖区女职工开展“炫彩生活 匠心制造”口金包制作活动；为普及中国传统文化，传播绿色低碳理念和健康生活方式，进行了职工素质教育大讲堂之茶艺讲座；承办了第二届北京地区毽球比赛；“和谐杯”丰台区第七届乒乓球比赛、长辛店地区“职工体育节”、2018年长辛店街道国民体质测试和国家锻炼标准系列活动以及在区总的统一安排下，积极组织职工参与快乐健身直通车之“一平米健身”活动，极大的丰富了辖区职工的文体生活和多元化健身需求。

除此之外，街道总工会以全国总工会职工书屋APP为载体，开展“书香长辛店”活动，为辖区内职工发放电子书卡近400张，开展了主题鲜明、内容丰富、形式多样的全民阅读活动，成效日益显著，影响愈加深远。联合辖区京安检测有限责任公司继续举办“丰台区工会会员专享服务活动领取验车券”活动，截至6月底，为近200位丰台区总工会会员发放验车专享卡，此次活动不仅能使工会持卡会员享受到验车优惠的福利，更能为辖区企业提供新的宣传方式扩大宣传效果，达到双赢的目的。

关爱职工办实事

一直以来，街道总工会非常重视辖区内的每一位困难职工的需求，在开展帮扶工作中，坚持为困难家庭送温暖，对原有的帮扶系统中的困难职工反复进行核查筛选，拓宽渠道帮助多名有能力脱困的职工完成脱困工作，使帮扶政策真正落到实处。两节期间，为在册的16名困难职工发放慰问金及慰问品。为符合救助条件的7名困难职工家庭子女申请了“金秋助学”扶助金。同时，认真配合、圆满完成市、区两级总工会组织的工会会员专享系列活动，“两节送温暖”活动共发放大米408份、蛋糕券379份；发放庙会门票1719张、温泉套票10套；庆五一“抢干果、洗衣券”活动中发放干果269份、洗衣券256张。

今年，街道总工会对辖区市级劳模进行了新春慰问；组织劳模定期体检，组织辖区优秀先进职工30名分批赴北戴河疗养。

3月，以“三八国际妇女节”为契机，以市区两级职工服务中心为平台，链接专业法律资源，街道总工会在辖区内深入开展为期一个月的女职工维权月活动；利用微信平台开展劳动保护及工会法律知识有奖竞答活动，牢固树立安全发展理念，提升了辖区职工法律意识。此外，在推广互助保险工作中，为职工办理互助保险续保：住院医疗保险续保16人；住院津贴保险续保16人；意外伤害保险续保187人；女工特疾保险续保217人，共计434人次。共为辖区职工申请住院医疗理赔5人次、住院津贴理赔7人次、重疾理赔1人次、女工特殊疾病理赔1人次。完成2017年四季度及2018年一季度二次报销理赔核查126人次。

今年入夏以来，为了加强高温天气作业的劳动保护工作，维护劳动者健康及其相关权益，长辛店街道总工会启动夏季保护和防暑降温工作。活动期间，深入机关、社区和非公企业督促防暑降温措施的落实、督促高温作业时间安排，督促高温津贴发放到位，深入开展高温慰问活动，发放“送清凉”矿泉水312箱、清凉饮料930箱，将关爱职工工作落实到实处。

参与公益献爱心

在新时代背景下，长辛店街道总工会为更好地服务大局、服务基层、服务职工的切实需要，充分引导和调动志愿服务队伍，开展因地制宜、因势利导的志愿服务活动；鼓励和支持各职工志愿服务队伍蓬勃开展具有“身边的志愿”特点的志愿服务活动，积极引导职工志愿者以“服务社会发展，服务群众需求，助力青年成长”为宗旨，努力践行“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，通过“学习雷锋精神志愿者在行动”、“两会安保 我出力”、“美化环境 清洁家园”、“暖心伴考”等特色活动，在潜移默化中提升了广大职工群众的志愿服务意识，扩大首都职工志愿长辛店街道服务大队的社会影响力，得到职工群众的一致好评。特别是首次组织了辖区职工志愿者在高考期间开展“暖心伴考”志愿服务活动。充分的前期准备、合理周全的活动计划以及志愿者们热情周到的服务和饱满的工作态度是此次活动成功开展的重要原因，同时也为高考的学子及家长们送上了一份来自工会的关怀与温暖。

□本报记者 张瞳