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座谈交流让新员工更快融入新科大家庭
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3上一篇  下一篇4 2018年8月31日 放大 缩小 默认        

座谈交流让新员工更快融入新科大家庭

 

本报讯(记者 曹海英)“座谈会让我对公司有了全新的认识,对自己的职业发展更有信心了。”刚刚入职的新员工表示。近日,北京建工新型建材科技股份公司组织开展了新员工座谈会,帮助新员工解决工作和生活中的实际问题,增强他们对企业的归属感与责任感,新科公司总经理李文、党支部书记张楠出席。

座谈会上,张楠对新员工加入新科大家庭表示欢迎,并介绍了新科公司的发展历程及未来的发展前景。新员工结合入职以来的实习培训、岗位导师带徒情况,积极发言,谈感想、提问题、提建议,纷纷表达自己来新科公司工作后的所思、所想、所悟,体现出青年员工应有的朝气、活力和主人翁精神。与会领导聆听新员工入职以来的想法、困惑、建议及需求,从亲身经历来对问题进行解答,给予帮助,真正让新员工了解新科企业文化。

李文对新员工提出建议,希望新员工要尽快融入到新科公司,转变思想,静心学习,潜心工作,在公司的发展中体现出应有的价值,同时要积极融入团队,强化团队战斗力和凝聚力,最后要求新员工提升自己的同时要注意锻炼身体,做到工作和生活两不误。

通过此次座谈会,增强了新员工的归属感,拉进了彼此之间的距离,为新员工尽快融入团队创造了良好的氛围。会后,新员工表示会以更好的姿态和饱满的热情投入到工作中,为公司的壮大发展、转型升级贡献自已的一份力。

 
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