4月26日，海淀区教育工会举行“弘扬劳模精神，培育教育工匠”暨第一届“京教杯”青年教师教学基本功展示活动总结表彰会。

参加活动的劳模、首都劳动奖章获得者身披绶带，在中关村第三小学的学生护行下走上红地毯，师德先锋代表、“京教杯”一等奖教师代表为劳模送上鲜花表达祝福。

当天参加活动的有海淀区教育系统在职及离退休劳模代表37人，首都劳动奖章获得者代表4人，师德先锋代表10人，以及第一届“京教杯”一等奖教师代表30人。

现场举行了隆重的欢迎仪式，通过学生牵手劳模、走红地毯、送鲜花等环节，营造海淀区教育系统尊重劳模、关爱劳模的浓厚氛围。随后，5位不同时期的劳模接受访谈，分别讲述了自己的故事。

退休劳模、海淀区教育党校原校长辛旸说：“劳模精神就是精益求精、平凡贡献。”在职劳模、八一学校教师张亚红说，青年教师成长起来，会让更多学生受益，自己也会发挥作为劳模的更大作用。在职劳模、台头小学教师孟丹14年来一直扎根海淀山后农村校，她认为作为劳模应“淡泊明志，甘于奉献”。她们平凡而感人的事迹深深打动了现场观众。

2016年，北京市举办了中小学第一届“京教杯”青年教师教学基本功展示活动。海淀区共有856名符合条件的中小学青年教师报名参赛，182名教师参加了市级说课、答辩展示现场直播。最终32人获得一等奖，占全市参赛选手总数的14%；44人获得二等奖，占全市的13.7%； 93人获得三等奖，占全市的16.7%；13人获得区级三等奖。

本次活动对北京市十一学校等22个优秀组织奖获奖单位和182名获奖教师进行了表彰。 一等奖教师代表——北京市101中学林小林、人大附中张帅、石油附小田爽分别以“苦练教学基本功，促进教师专业成长”“培育工匠精神，打造精品课程”“践行劳模精神，争做时代工匠”为题进行发言。

就如何弘扬劳模精神、培育教育工匠主题，区委教工委书记尹丽君发言，希望劳模要充分发挥自身的影响力和感召力，引导和鼓舞全体教职工，为海淀教育的优质均衡发展再创佳绩。

她要求各学校党政和工会落实好劳模各项政策待遇，关心劳模工作和生活，帮助困难劳模排忧解难，建立困难帮扶、节日慰问、健康体检、休养、生日慰问等长效机制，并大力宣传和弘扬劳模精神。同时，她要求广大教职工向劳模学习，成为劳模精神、劳动精神、工匠精神的传承者、践行者、诠释者，争做“四有”好老师。

近年来，海淀区教育工会逐步完善劳模服务和关爱体系，建立起困难帮扶、节日慰问、健康体检、疗休养、生日慰问等长效机制，为充分发挥劳模的示范引领作用积极搭建平台；同时陆续成立劳模创新工作室、劳模志愿服务团等，充分发挥劳模的示范引领和辐射作用。

□本报记者 任洁 文/摄