本报讯（记者 杨琳琳）“两学一做”学习教育，基础在学，关键在做。记者昨天从北京市职工互助保障服务中心获悉，为将学习教育成果落到实处，从7月开始至今，保障中心党支部、团支部、志愿服务队联合开展了丰富多样的服务基层活动。以送清凉、送慰问、送保障为内容，为职工送去一份关怀，送去一份依靠。

针对不同基层的具体情况，从7月开始，保障中心开展了不同形式的“送慰问”活动。开通绿色理赔通道，为首农患重病职工快速理赔互助金4万元；为公园管理中心职工及时进行多项理赔共计互助金20.37万元；开展特殊会员互助互济慰问活动，为门头沟外资企业职工及时给予非工伤家财火灾慰问金1万元等。

8月初，保障中心领导班子分别带领党员、志愿服务队成员，到公司车间、公交枢纽站、垃圾处理站、医院护士站、城建工地、特警支队驻地等场所，深入到基层，为职工带去夏日的“清凉”。此次活动共发放清凉包1543个、防晒帽1500个、环保袋3021个、拉画笔7800支、矿泉水5000瓶。

据保障中心相关负责人介绍，中心党支部狠抓“两学一做”学习教育，并将学习教育与工作实践紧密结合，充分发挥党员的先锋模范作用、志愿服务队的“奉献、志愿”精神和职工互助保障的“互助互济”精神，做到服务基层、服务职工。