进入7月，北京连日高温天气致电网负荷破历史纪录，在西城，各行各业的劳动者特别是户外工作者仍坚守在岗位上。带着对会员职工的关心与问候，西城区总工会党组书记、主席李会增，常务副主席曹学义，副主席程文光、林育才、傅立红等深入一线，向环卫职工、劳务派遣工送去慰问和敬意，同时要求各单位工会做好职工防暑降温工作。

据了解，为做好2016年工会“送清凉”工作，有效预防和控制高温中暑及高温作业所引发的各类生产安全事故，切实保障广大职工的生命安全和健康，在西城区总工会“送清凉”所投入的102万元中，有79万元被分发到街道总工会和企事业机关，作为基层工会“送清凉”资金。除此之外，区总工会还制作了5000个“清凉包”，由区总工会领导班子带队亲自送往一线。

西城会员职工获赠“清凉包”

“您辛苦了！一定要照顾好身体，多注意休息。”区总工会党组书记、主席李会增一边将“清凉包”送到德胜街道保洁队队员老张的手中，一边叮嘱道。7月12日，来自德胜街道保洁队和工作在德胜地区的户外劳动者代表都像老张一样，收到了来自区总工会送上的“清凉包”。

李会增表示，工会开展“送清凉”活动不仅是工会组织的一项长效工作，更是工会组织“娘家人”的具体体现。他希望西城区各行各业职工在坚守岗位，为西城区“十三五”发展目标努力奋斗的同时，更要关注自身健康，同时他还要求基层各单位工会，要做好防暑降温工作，为一线职工做好服务。

据了解，西城区总工会此次走访慰问的对象与往年不同，特别加入了户外劳动者。2016年区总工会共将投入102万元做好“送清凉”工作。与以往全部做成“清凉包”直接派发到一线不同，此次区总工会将“清凉基金”按基层工会实际进行拨款，其中西城区15个街道总工会共计派发48万元，机关企业派发31万元，由各基层工会参照自身会员职工实际需求，制作“清凉包”并完成配发任务。

据了解，按照街道工会会员企业规模和会员职工数量的不同，分发给街道的“清凉基金”从2万到4万不等，分发给公安、出租车、园林等系统和企业工会从1万到4万不等。

相关负责人表示，改变以往“清凉包”全部由区总工会派发，转为基层根据实际自主设计发放的形式，不仅可以使“送清凉”活动更加有的放矢，同时也能进一步加强基层工会在职工中的品牌号召力。

7月12日，区总工会常务副主席曹学义为工作在一线的环卫工人送去消暑慰问品。

椿树工会：关注工地工人和外来务工者

“椿树街道总工会开展‘送清凉’活动，也是工会组织为一线职工，特别是农民工兄弟办实事、解难事的一项重点工程。”椿树街道总工会主席孙兆祥告诉笔者。

截至目前，椿树街道总工会送清凉活动惠及辖区单位和非公企业200家，1800人，慰问金额共计9.3万元。

椿树街道总工会前期“送清凉”所瞄准的重点人群为在施工地职工和外地务工人员较多的企业。上周，街道工会先后走访了北京华诚博远建筑设计有限公司、北京华隆机电有限公司和北京华光焊接成套装备有限公司等单位建设工地并开展慰问，将绿豆、冰糖、清凉包、牙刷、牙膏、毛巾、雨伞等防暑及生活用品送到会员职工手上。

自2007年以来，开展送清凉活动已经从走访慰问发展为经常化、制度化的帮扶工作，是工会组织着眼于解决辖区非公企业职工和外来务工人员最直接、最现实问题的一项惠民工程。目前，工会组织已从单纯的生活救助延伸到就业服务、医疗救助、子女入学、法律援助等方方面面，充分体现了工会组织对职工和农民工的关爱，进一步密切了党和群众的血肉联系，在全社会树立了良好的形象。

西长安街工会：5000份“清凉包”体现普惠

2016年7月初开始，西长安街街道总工会便拉开为地区一线职工送清凉活动的序幕，目前已先后为建筑工地、一线农民工、非公企业、楼宇及社区联合工会、社工工会会员送去清凉，共发放清凉包5000份，防暑饮料100余箱。

通过慰问一线职工，大力推进工会普惠制服务模式，力争使地区一线职工会员每人都能享受到工会送去的“清凉”服务。

聚德华天：服务、部署两手推进

进入暑期，持续高温，按照区总工会和公司党委的要求，聚德华天公司工会为确保广大职工安全度夏，全面开展“送清凉”活动。此次活动共出资15万余元，其中，含区总工会送清凉专项活动拨款两万元，为1900余名在岗职工每人购买了茉莉花茶叶和毛巾等，并及时发到在岗职工的手中，受到职工们的欢迎。

值得一提的是，在做好一线职工服务工作的同时，该公司工会、人力资源部还向所属企业下发了《关于做好夏季高温期间员工劳动保护工作的通知》，要求基层企业重视高温作业者的防暑降温工作。

聚德华天公司党委书记、总经理朱玉岭要求所属企业分会要把为一线职工送清凉活动作为关心职工生活，努力为职工办实事的重要举措。认真贯彻安全生产的有关规定，落实高温暑期的劳动保护各项措施，特别是对在后厨工作的职工，要做好防暑降温工作，创造条件改善工作环境，减轻职工的劳动强度。

笔者了解到，今年为做好防暑降温工作，聚德华天公司所属企业还妥善安排了职工的工间休息，特别是外来职工宿舍的通风降温工作。同时，做好职工的卫生防疫工作，有效维护职工的健康权益。

区卫计委：摸底调查做到心中有数

区卫计委工会主席闫志纯表示，开展“送清凉”活动是为了预防高温中暑和生产安全事故的发生，切实维护职工安全健康权益，让职工感受到工会的关怀和温暖。

在卫计委工会的精心部署下，前期便摸底调查系统从事高温高热岗位的职工数，将防晒袖套、复方薄荷脑软膏、驱蚊花露水等防暑降温物品，汇集成“爱心清凉包”，发放至全系统2000名一线职工手中。

广大医务人员深受感动，表示要立足岗位，努力工作，以良好的精神面貌，优质的服务技术和热情的服务态度，做好医疗卫生服务工作。

解密：

清凉包内有什么？

按照多年开展“送清凉”工作的经验，清凉包需具备实用性、多样性、便捷性等特点，可以使职工随身携带，具备防暑降温功能，可以缓解户外工作者因中暑而引发危险的状况。

包内物品：清凉油、滴眼液、驱风油、创可贴、毛巾等。