2016年6月13日

星期一

雨

一转眼，来到工会工作已经快半年了。回想这半年来的工作，感想颇多。

我在今年1月15日当选为北京市皮鞋厂工会主席。在这之前我虽然干了很长时间的分会主席工作，但主要还是从事企业经营管理工作。这次，大家选举我做工会主席，是职工对我以往工作的认可，但对我个人而言，却是一个新的挑战。

好在前任主席多年来已经为工会工作打下了坚实的基础，离任前又帮我把每年的重点工作进行了梳理。例如，本厂坚持多年的职代会制度、工资集体协商制度、保护妇女合法权益等要继续坚持。另外，要定期组织职工文化娱乐活动、开展各项职工培训。每年年底都要对本厂劳动模范、老干部、困难职工进行慰问，体现企业对他们的关怀。

通过近期的工作实践，我发现，服务客户和服务职工有很多相通之处。如客户的稳定是确保经济效益稳定的基础，同样职工队伍的稳定也是企业稳步前行的基石。本着这个原则做好职工队伍稳定的工作，才能促进企业和谐的发展。特别是在当前经济调整时期，工会要维护好职工的合法权益，提高职工的文化生活质量，才能使每个职工有归属感和幸福感。

在今后的工作中，我要认真学习工会的相关知识，争取在不久的将来早日成为一名合格的工会工作者、职工的贴心人。