2015年即将过去，这一年，是首都职工积极进取、奋力拼搏的一年，也是首都工运事业和工会工作发展中极为重要的一年，北京市劳模表彰大会召开、市委召开党的群团工作会议、市人大审议通过《北京市实施<中华人民共和国工会法>办法（修订草案）》等，均为首都工会新时期发展明确了定位，指明了方向。在此，本报编辑部梳理评选出2015年首都工会十大新闻。让我们一起来重温光辉与荣耀，向着更好的明天迈进！

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1

北京市召开劳模表彰大会

新闻回放：

4月29日，北京市庆祝“五一”国际劳动节暨表彰劳动模范和先进工作者大会在北京会议中心隆重举行。大会授予孟大鹏等674人北京市劳动模范荣誉称号，授予陈敏华等479人北京市先进工作者荣誉称号，授予北京奔驰公司一工厂生产制造部等197个集体北京市模范集体荣誉称号。市委书记郭金龙代表市委、市政府向受表彰的劳模、先进工作者和模范集体表示热烈祝贺，向全市工人、农民、知识分子和各条战线上的劳动者致以节日问候和崇高敬意。他号召全市劳动者，唱响劳动光荣、创造伟大的铿锵时代主题，在首都现代化建设中展现风采、再立新功。

点评：

这是新中国成立以来本市第16次评选市级劳模。往届劳模表彰多是以北京市政府的名义进行，而今年改为由市委市政府共同表彰，足以说明市委市政府对劳模、对劳动者的重视。劳动创造了辉煌的历史以及美好的现在，也将创造更加让人期待的未来。

劳模表彰活动，不仅是对劳模个人的一种肯定，更是对他们身上劳模精神、劳动精神的弘扬。通过把劳模树立为标杆，更多普通职工可以找到学习榜样，坚定不移地走中国特色社会主义道路，自觉践行社会主义核心价值观，在推进首都经济社会发展中建功立业，引领职工努力做知识型、技术型、创新型高素质劳动者，更好地推动社会发展和进步。

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2

市委召开党的群团工作会议

新闻回放：

9月25日，北京市委党的群团工作会议召开。市委书记郭金龙强调，要深入学习领会习近平总书记重要讲话和中央党的群团工作会议精神，以改革创新精神加强自身建设，不断提高群团组织在群众中的吸引力、凝聚力和战斗力，切实发挥出工人阶级主力军、青年生力军、妇女半边天和人才第一资源的重要作用，努力在建设国际一流和谐宜居之都的火热实践中建功立业。

落实首都城市战略定位，推动京津冀协同发展，建设国际一流的和谐宜居之都，全市群团组织要强化问题意识，探索有效工作抓手，完善长效工作机制，改进作风，提高能力，积极适应首都工作新形势，在服务首都改革发展稳定大局中发挥重要作用，在引导群众自觉培育和践行社会主义核心价值观中发挥重要作用，在社会主义民主建设中发挥重要作用，在创新社会治理中发挥重要作用。

点评：

中国特色社会主义事业是亿万人民的事业，党的群团工作肩负着庄严使命。工会组织是党联系广大职工群众的桥梁和纽带，要始终走在时代前列。

近年来，新的经济组织、社会组织、虚拟组织迅速发展，党群传统组织体系难以实现全覆盖，这对群团组织创新基层组织设置和活动方式，提出了新要求。工会应该做科学发展的“发动机”，深化改革的“助推器”，关爱职工的“温馨窝”，和谐稳定的“润滑剂”。要通过创造性工作增强发展活力、赢得群众信任。

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3

市人大审议通过《工会法》实施办法

新闻回放：

11月27日，《北京市实施〈中华人民共和国工会法〉办法（修订草案）》（以下简称《实施办法》）经北京市人大常委会第十四届第二十三次会议表决通过，并将于2016年1月1日起正式施行。

据介绍，目前的《北京市实施〈中华人民共和国工会法〉办法》是13年前北京市人大常委会依据全国人大常委会2001年颁布的《工会法》修订的。十几年来，随着社会的发展，首都经济关系和劳动关系发生了巨大变化，原有《实施办法》的不少内容已经滞后于工会工作和职工队伍状况的实际。

此次新修订的《实施办法》共七章七十一条，相比此前的《实施办法》，在工会会员范围、工会组织、职工维权机制、企业民主管理制度、工会经费、法律责任等方面都做了修改。

其中，重点加强了工会组织建设、健全了职工维权机制、强化了工会工作保障等内容。

点评：

随着首都经济社会转型调整，市场经济进一步深化，劳动关系日益复杂，出现了诸多影响职工权益和工会组织发展的突出问题。由于相关法律法规对保障工会组织依法履职的规定，缺乏具体的维权渠道和形式，影响了工会组织作用的发挥。

另外，近年来，全市工会工作顺应形势的变化不断发展，在工会组织体系完善、服务职工体系建设和推进职工维权措施等方面积极探索，取得了一些成功经验，这些实践经验需要结合相关法律法规进行调整、补充完善，并通过立法予以确认，切实保障全市职工合法权益和工会组织履行职责。

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4

市总工会下发“1+15”文件

新闻回放：

1月13日，市总工会第十三届委员会第二次全体（扩大）会议召开。会议印发了市总工会贯彻落实《中共北京市委关于进一步做好工会工作的意见》的15个实施方案。北京市人大常委会副主任、市总工会主席梁伟在会上强调，各级工会组织要以“1+15”文件为指导，在落实中创新工会工作。

会议印发的15个实施方案按照弘扬正能量、和谐劳动关系、服务全体职工、自身改革发展、基础保障工作五大部分展开，清晰描绘了新时期首都工会工作的格局，与《中共北京市委关于进一步做好工会工作的意见》组成新形势下指导首都工会工作的“1+15”文件。

梁伟指出，各级工会组织要深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，坚持工会工作的正确政治方向；要大力推进工会工作法治化建设，将依法治国贯彻到工会各项工作中去；要以“1+15”文件为指导，在落实中创新工会工作；要巩固党的群众路线教育实践活动成果，全面加强工会基层组织建设。

点评：

新常态下的首都工会工作，必须全面认识首都发展条件的深刻变化，积极适应经济发展新常态对工会工作的新要求，准确把握首都城市战略定位、非首都核心功能疏解对职工队伍结构和职工权益的影响，围绕全市大局做好首都工会工作。

2015年是首都全面深化改革的关键之年，是全面推进法治建设的开局之年，是全面完成“十二五”规划的收官之年，北京市总工会在此时下发“1+15”文件，对未来一个时期的工会工作作出全面部署，既坚持和巩固了好的做法和经验，也提出了许多创新性、前瞻性的新举措，使它成为指导今后一个时期首都工会工作的纲领性文件，同时，也有力地推动了首都工会工作迈上新台阶、开创新局面。

□本报记者 盛丽 陈曦 刘欣欣 马超 王路曼